営業(法人向け)
カスタマーサクセス(駐車場管理SaaS) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/09~26/04/22求人No:WORKP-408054225
NEW営業(法人向け)

カスタマーサクセス(駐車場管理SaaS) ※土日休み ※年間休日120日以上

ランディット株式会社
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
駐停車領域のDX化支援サービスを展開/事業成長率300%超
【職務概要】
新規事業である駐車場管理SaaS「SYNC PORT」のカスタマーサクセスを担当いただきます。

【職務詳細】
■誰に:駐車場管理会社、法人(貸主様)が中心
■何を:月極駐車場の管理業務をDX化するSaaS「SYNC PORT」
■手法:受注後の顧客フォローが中心。データを活用した運用改善提案、定例ミーティングの実施、クロスセル提案を通じて、顧客の収益性最大化に貢献します。  

<具体的には>
・駐車場管理業務における収益改善に向けた運用支援
・顧客の業務フローや社内体制に合わせた運用アドバイスと改善提案
・稼働データ、成約データ等を用いた分析、レポーティングの提供
・顧客からの改善要望、問い合わせ対応と、プロダクトチームへのフィードバック

★SYNC PORTとは?★
法人・管理会社向けに提供する駐車場管理SaaSです。従来、紙や電話で行われていた月極駐車場の契約・運用業務を、オンラインで一元管理できるプラットフォームとして2024年10月にリリースされました。契約業務を「募集 → 契約 → 決済 → 更新」までオンライン完結させ、管理業務の工数削減と稼働率向上を実現します。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・業務設計や改善などのコンサルもしくは法人営業経験2年以上(新規/既存問わず)
・顧客の潜在ニーズをヒアリングし、要件定義する力
・スプレッドシートなどを用いて、データのリスト化や、データの加工ITスキル
 
【尚可】
・SaaSカスタマーサクセスのご経験
・webサービスの導入支援、導入作業の経験
・営業プロセスの型経験
・IT業界での営業のご経験
・不動産業界での勤務経験や営業経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
・壮大なビジョンのために地道な一歩一歩を積み重ねることを楽しめる方
・チームワークを大事に働ける方
・顧客に寄り添い、長期的な関係構築を志向する方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
【関東】東京都港区(三田3-5-27 住友不動産東京三田サウスタワー23F ※移転予定あり)
JR山手線「田町」駅 徒歩8分
勤務地変更の範囲:※2026年移転予定あり(23区内)
勤務時間
フレックス(コアタイム11:00~15:00)
年収・給与
年収:400万~800万程度
月給制:月額333400円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有り
昇給:年1回
待遇・福利厚生
書籍購入制度、勉強会参加制度、PC周辺機器貸与、服装・髪型・ネイル自由、健康診断、美容医療クリニック提携(月1回無料)、貸別荘「SANU 2nd Home」利用可、傷病休暇3日、特別休暇、年末年始休暇
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
【年間休日123日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、特別休暇、傷病休暇、有給休暇
選考プロセス
書類選考→1次面接(対面orオンライン)→2次面接(対面)→最終面接(対面)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
ランディット株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
パーキングAIエージェント「at PORT」の開発・提供/短期駐車場運営・予約・決済アプリ「PIT PORT」の提供/駐車場のデジタル仲介・管理プラットフォーム「SYNC PORT」の提供/AIカメラによる駐車場管理自動化「AIMO」の提供/月極駐車場のオンラインマーケット「PARK STOCK」の運営

【会社の特徴】
▽▼ランディット株式会社は、DX×SaaS×不動産テック領域で急成長中のスタートアップです。▼▽
2021年創業ながら昨対比300%成長、累計32億円の資金調達を達成
少数精鋭の組織で、CEOや取締役と直接連携しながら採用戦略や新規事業立ち上げに関わるチャンスも豊富
経験やスキルを活かし、社会にインパクトを与えられる環境です。

駐車場運営を効率化するプラットフォームにより、予約・決済・空き情報管理をデジタル化し、企業様の業務負担を大幅に軽減。
└リアルタイムデータを活用して収益最適化や稼働率向上も可能
設立
2021年5月
資本金
1億円
従業員数
100名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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