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経理財務(ポテンシャル) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/09~26/04/22求人No:WORKP-408335665
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経理財務(ポテンシャル) ※土日休み ※年間休日120日以上

タカマツハウス株式会社
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募集要項

募集背景
新規事業立ち上げの為
仕事内容
【年間休日125日】これからの100年を見据える企業/ワークライフバランス◎
【職務概要】
同社において、これまでのご経験や適性に応じて、経理・財務業務全般をお任せします。
日々の経理処理から決算業務まで幅広く携わりながら、会社の経営を数字の面から支える重要なポジションです。
設立間もない組織のため、既存のやり方にとらわれず、業務の仕組みづくりや改善にも主体的に関わっていただきます。

【職務詳細】
・決算業務(月次・四半期・年次・連結)
・法人税、地方税(事業所税、償却資産税含む)、消費税申告書の作成
・伝票起票、債権債務管理、支払等
・会計監査対応、税務調査対応

【魅力】
高松コンストラクショングループという強固なバックボーンがありながら、設立間もない組織のため、自ら改善提案を行い会社を作り上げていくフェーズに携わることができます。大きな裁量を持って業務に取り組むことが可能です。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】★未経験者大歓迎★
・日商簿記2級程度の知識

【尚可】
・決算全般を中心となって行った経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(待遇・給与変更なし))
勤務地
東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー 15F
東京メトロ日比谷線・JR山手線「恵比寿」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時00分~18時00分
年収・給与
年収:430万~550万程度
月給制:月額260000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月、12月)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
交通費支給、業務手当、資格手当、社会保険完備、社員持株制度 、借上社宅・独身寮制度、契約保養所利用可、クラブ活動、社内イベント、各種研修制度あり、退職金制度 など
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
【年間休日125日】完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給10日~20日(入社時最大10日付与)、特別休暇など
選考プロセス
書類選考 ⇒ 1次面接(経営企画本部) ⇒ 適性検査 ⇒ 最終面接(役員) ⇒ 内定
※選考フローは変更の可能性がございます。
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
タカマツハウス株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
木造戸建住宅関連事業の営業・企画・販売業務

【会社の特徴】
【戸建て販売のプロ達が挑む一からのスタート】社長をはじめ、役員には大手ハウスメーカーの元幹部クラスが名を連ねています。戸建て販売ノウハウを熟知し第一線で活躍してきたスペシャリスト達が、安定基盤を活かし一からのスタートに挑戦しています。また、母体である親会社はかつて大手住宅メーカーの協力会社をしており、今回の新規事業に満を持して臨んでいます。また、事業ミッションを「次の100年の家づくり」と定め、お客様の多種多様なライフスタイルに対応し、長年にわたって資産価値を維持する住まいを提供することを目指しています。また、人生100年時代を見据えた「ベタークオリティ」「バリュープライス」を実現する住宅を提供していきます。
設立
2019年4月
資本金
3億円
従業員数
109名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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