募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため増員
- 仕事内容
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EdTechプログラム『Inspire High』を提供/直行直帰型営業【職務概要】
営業先となる中学・高校のリードの獲得から提案・活用支援まで担当します。
【職務詳細】
誰に:中学・高校
何を:EdTechプログラム『Inspire High』
手法:
・新規営業先のリード獲得:テレアポやセミナー参加など
・営業先へのソリューション提案:学校の課題や目指す姿、カリキュラムなどをヒアリングし、提案を実施。※提案先は校長、進路担当の先生など多岐にわたります。
・導入決定後の支援:現場の先生方と利用目的のすり合わせ、具体的運用方法レクチャー、授業の効果的サポート、導入後の振り返りを行います。
・利用継続に向けた戦略実行
※学校ごとに決裁権やフローが異なるため、適切に戦略を立て関係者へアプローチしていきます。
■新規受注の流れ(例):
4~9月にリード獲得
→9月~来年度の予算についてヒアリングしクロージング
→12~3月に学校内で決裁し、受注
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・無形商材かつ法人向け企画提案の営業経験3年以上
・組織の率先垂範となる行動をとれる方
【尚可】
・小学校/中学校/高校/大学、いずれかに対する営業経験
・チームマネジメント経験
・事業開発及び顧客開拓のご経験
・SaaSなど IT関連プロダクトの営業経験
・スタートアップ企業での営業経験、業界に関わらず、潜在的なニーズを抽出/設定し提案した経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
- 勤務地
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栃木県※自宅を拠点とした直行直帰となります。
栃木県※自宅を拠点とした直行直帰となります。
勤務地変更の範囲:直行直帰
- 勤務時間
- フレックスタイム制(コアタイム 12:00~16:00)
- 年収・給与
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年収:500万~800万程度
月給制:月額416000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当:1.6万円、学習支援制度、各種研修制度、副業OK、資格取得支援制度
喫煙情報:敷地内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日125日、完全週休2日制(土日祝)、年間有給休暇10日~20日、祝慶弔休暇、夏期休暇、年末年始休暇、産休・育休
- 選考プロセス
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書類→動画面接→1次面接→2次面接→最終面接
※1次面接の前、もしくは、2次面接の前に適性検査(SPI)をお願いしています。
※状況により変更になる場合あり
