募集要項
- 募集背景
- 増員の為
- 仕事内容
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年齢や経験関係なく実力を評価！【職務概要】
■業務内容医療機器メーカーや金融機関など、社会的影響の大きい業界のシステム基盤構築を担当いただきます。AWS環境におけるクラウド設計・構築・運用を中心に、モダンなアーキテクチャ設計や基盤移行プロジェクトをリードしていただくポジションです。
【職務詳細】
主な業務内容は下記を予定。
・AWS環境でのシステム設計・構築・運用・医療機器向け健康情報管理サーバ開発支援
・金融機関向け既存システムのAWS基盤移行・セキュリティ・可用性・性能要件を踏まえた設計および最適化
・IaC（Infrastructure as Code）による自動化構築（Terraform／CloudFormation）
・チーム／顧客との要件調整、アーキテクチャレビューまた、その他お客様先にて、業務系・Web系
・スマホアプリなど多様なプロジェクトで、これまでのご経験を活かしながら裁量高く働けるポジションをご用意しています。
マネジメント寄り・技術寄りのいずれのキャリアも歓迎します。
※ご経験やスキル・プロジェクトの状況によっては他のプロジェクトをご案内させていただく可能性がございます。同社では、「会社主導のアサイン」ではなく、エンジニア自身がキャリアを選択するSESスタイルを実現しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
AWS環境での設計・構築・運用経験（2年以上）
Linuxサーバの構築・運用経験インフラ構成設計（セキュリティグループ、VPC、ネットワーク設定等）の実務経験、開発チームとの連携を意識したクラウド基盤の構築スキル
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（期間中の条件に変更無し）)
- 勤務地
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プロジェクト内容によって異なる
プロジェクト内容によって異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 9時30分～18時30分
- 年収・給与
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年収:500万～800万程度
月給制：月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1～2回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、食事補助、書籍購入補助、資格取得補助、新人賞、社内MVP表彰制度、定期健康診断、入社記念日にプレゼント、バースデー制度、父の日／母の日補助制度、エントリー制度、分社化制度、借り上げ社宅制度（条件有り）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日126日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、妊娠特別休暇、産前・産後休暇
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ 面接1～2回 ⇒内定 ※ポジションにより適性検査あり
※状況により変更になる場合あり
