募集要項
- 募集背景
- 人員不足解消による増員
- 仕事内容
-
チーム開発環境◎/プライム案件メイン/副業可【職務概要】
モバイル系開発エンジニアとして、お客様先に常駐し下記業務を担当していただきます。
【職務詳細】
・要件定義
・詳細設計
・開発
・保守・運用
※ご経験・スキルに合わせご担当いただくポジションを決定します。
※テストのみ、保守・運用のみのプロジェクトはありません。
※ご経験・ご希望によってPL、PMポジションでの参画も可能です
(ただし開発実務経験があり手が動かせることが前提となります)
◆案件例
1.アミューズメントの結果予測アプリ開発
案件詳細:新規事業開発、Web、モバイルアプリ開発
言語等:Flutter、Kotlin、React、 Firebase、GCP
2.画像投稿SNSアプリ
案件詳細: 位置情報と写真を組み合わせて投稿するSNSアプリの開発
開発環境: Swift、Firebase、Realtime Database
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・実務経験1年以上(開発の経験必須)
【将来のキャリア】
■開発チームのマネージャー
■社員⇒フリーランスへ
■自社サービス、SI事業への異動
■スキルを付けて大手のテック企業へ転職
■ゼロワン制度(社内ベンチャー制度)で新たな事業スタート
等、様々なキャリアの道があります!
◎ここまで様々な道を選べるのも、エンジニアとしてのキャリアを考え、応援しているからこそ。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
-
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6カ月)
- 勤務地
-
大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪 タワーA 13F
OsakaMetro御堂筋線「梅田」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分~18時00分※クライアントによって異なる場合があります
- 年収・給与
-
年収:420万~840万程度
月給制:月額260000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有
昇給:有
- 待遇・福利厚生
-
子供手当(第一子:月2万円、第二子以降:月1万円)、社内図書制度、選択制401k導入、社内コンビニ、Udemy社内利用、ウエルカムランチ、副業OK
喫煙情報:屋内禁煙
- 休日休暇
-
完全週休2日制(土日)・祝日・夏季・冬季休暇・有給休暇(年間20日、初年度は10日)・慶弔休暇・育児・介護休暇、バースデー休暇,
パートナー休暇(パートナーの誕生月に1日休暇付与)
- 選考プロセス
-
書類選考⇒面接(2回)⇒内定
※状況により変更になる場合あり
