SE(Web・オープン系)
【大阪:リモート】フルスタックエンジニア(バイリンガル) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/09~26/04/22求人No:WORKP-407558751
NEWSE(Web・オープン系)

【大阪:リモート】フルスタックエンジニア(バイリンガル) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社Mico
英語力が必要
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募集要項

募集背景
事業拡大のため増員
仕事内容
国内トップクラスのマーケティングSaaSプロダクト/3年間で760%の事業成長◎
【職務概要】
フルスタックエンジニアとして、同社で開発しているプロダクトの開発に携わっていただきます。

【職務詳細】
- Mico Engage AIの配信インフラの安定化
多数のユーザーを抱えるクライアントに対しても、安定した配信を可能にするインフラの開発を担当します。
- 新機能の開発
プロダクトロードマップに沿って、プロダクト価値を向上させるための新機能を開発します。
- 顧客リクエストへの対応開発
カスタマーサクセス活動から出てくる要望の中でも、汎用性が高く需要が見込まれる機能の開発を行います。
- 改善活動
プロダクトのバックログ項目の解消、UI/UXの改善、DX(Developer eXperience)の向上・推進など、新規および既存顧客のニーズに応じた改善対応を行います。

同社では、スキルや経験を最大限に発揮できる環境があります。
一人ひとりが主体的に行動し、リーダーシップを発揮することが推奨されており、こうした自律性と当事者意識に満ちたカルチャーは、同社の大きな強みのひとつです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
- システム開発またはそれに相当する業務経験が3年以上ある方
- バイリンガル能力:日本語または英語のいずれかがネイティブレベルで、もう一方が会話レベル以上
- 高品質なコードを実装できる能力
- 品質向上のためのテストコードを実装できる能力
- プロトタイピングなどを通じた技術検証スキル
- 技術課題を解決するために、パフォーマンス・スケーラビリティ・セキュリティ・運用・コストを考慮した包括的なアーキテクチャを設計・構築できる能力
- TypeScript、NestJS、任意のORMを使用して、バックエンドの本番コードを設計・実装・レビューし、高いコード品質を維持できるスキル
- 負荷・パフォーマンス・柔軟性のバランスを考慮した、SQL等による効率的なデータベース制御の設計・実装スキル
- TypeScriptとReactを用いたフロントエンドの設計、および本番コードとテストの実装スキル
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月※待遇変更なし)
勤務地
大阪府大阪市北区曽根崎新地 1-13-22 WeWork 御堂筋フロンティア
JR各線「大阪」駅より徒歩9分
勤務地変更の範囲:会社の定める場所
勤務時間
9:00~18:00/フレックスタイム制(コアタイム10:00~16:00)
年収・給与
年収:504万~900万程度
年俸制:月額420000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:成果・グレードに応じてストックオプション有り
昇給:年2回
待遇・福利厚生
交通費支給(自転車通勤可)、社用ノートPC貸与、社用携帯貸与※一部職種のみ、ライフヘルス支援休暇、健康診断費用負担、出産/育児支援制度、部活動、書籍購入補助(上限:年間3年間)
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日126日※2024年】土日祝、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社時10日付与、以降勤務期間に応じて付与)、ライフヘルス支援休暇 ※その他会社規定による休日あり
選考プロセス
書類選考→面接(複数回)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社Mico
事業内容・会社の特長
【事業内容】
LINEマーケティングシステム「Mico Engage AI」、ビジネスチャット「BizClo」、会員証ミニアプリ「ミコミー」、AI電話システム「Mico Voice AI」の企画・開発・販売

【会社の特徴】
LINEマーケティングシステム「Mico Engage AI」を開発、提供している企業です。データベース管理のほか、リード顧客やリピーターの引き上げを行うマーケティングツールとしても使用が可能です。業界に合わせたマインドマップなども作成し、導入から運用コンサルティングまでのトータルサポートを通じて、着実な成果に結びつけています。

◎社員は中途が8割で、大手コンサルティングファームや大手通信キャリア企業、総合商社といった東証プライム上場企業出身のメンバーが多数在籍。
◎多様な働き方ができる環境を整え、限られた時間内でいかに生産性高く、質の高いアウトプットを出せるかを重視しています。
◎大きな裁量権と変化スピードの速い環境でビジネスをグロースさせたい人には、理想的な会社です!
設立
2017年10月
資本金
1億円(累計資金調達額:63億円)
従業員数
260名(2025年4月1日現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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