SE(Web・オープン系)
【大阪】ECソリューション開発(PM候補) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/09~26/04/22求人No:WORKP-407424528
NEWSE(Web・オープン系)

【大阪】ECソリューション開発(PM候補) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社ecbeing
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募集要項

募集背景
業績好調のため
仕事内容
シェア率約50%、他社を寄せ付けないECサイトのパッケージ販売を行なっています!
【職務概要】
入社後、まずは自社パッケージ「ecbeing」をカスタマイズし、お客様のECサイトを構築、お客様のビジネス上の課題をECを介して、解決へと導くソリューション開発、その推進をしていただきます。

【職務詳細】
AjaxによるリッチUI開発や、サーバーサイドの決済・システム間連携・大規模トランザクション対策等を経験いただきながら、PL/PM業務をお任せしていきたいとおもっています。
クライアントとのコミュニケーション、プロジェクトメンバーとの情報共有、常に業務効率を意識した改善など、プロジェクトに関わる全ての方と協力的、且つ主体的に行動できる能力も必要です。

今回の募集では、インターネット系エンジニアとしてSEスキルを有し、PM/PLを目指す方、または、既にリーダースキルを有する方に加え、案件はプライムがメインとなるため、顧客折衝や調整力、提案力、コストマネジメントのスキルをお持ちの人員の採用を行います。

20兆円を超える市場規模の中で高い優位性を持つ同社において、
エンジニアとしての成長はもとより、クライアントビジネスを支え事業成長に貢献するコンサルとしての成長を実現していきたい方のご応募をお待ちしております。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・オープン系言語による開発経験3年以上
 ※ECサイト構築、.net開発経験、性能改善知識のある方は歓迎
・プロジェクトマネジメント経験及び顧客折衝経験3年以上

【尚可】
・.netでの開発経験
・EC開発経験
・大規模Webアプリケーションの構築、運用経験
・クラウド環境でのサービス構築経験
※上記いずれかでもある方、大歓迎です。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・クライアントと共に良いものを作り、成長したいと思っている。
・変化を楽しみ、変わり続けるテクノロジー、ビジネス環境へ適応し続けていきたいと思っている。
・チームを大切にし、チームで成長する、刺激しあえるメンバーと働きたいと思っている。
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(4ヶ月)
勤務地
大阪市中央区安土町二丁目3番13号 大阪国際ビルディング9階
大阪メトロ堺筋線「堺筋本町」駅徒歩2分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時00分~18時00分
年収・給与
年収:600万~800万程度
月給制:月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
交通費(全額)、退職金、確定拠出年金
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日休暇
年間休日126日(土日祝)、週休2日制(月1回土曜日に勉強会実施あり)、その他(夏季/年末年始/GW/慶弔/特別休暇有り)、有給休暇(入社時5日、半年経過後5日付与)
選考プロセス
書類選考→一次面接+性格検査(現場責任者・担当者)→二次面接→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社ecbeing
事業内容・会社の特長
【事業内容】
コーポレートサイト、サービスサイトなど各種ECサイト構築 等

【会社の特徴】
同社の主なお客様は、メーカーや小売業などのECサイトを持つ企業。ECビジネスをお客様と試行錯誤しながらカタチにし、事業を成功へ導いていきます。大手企業のお客様の要望を叶えることで、業界の貴重なノウハウを学ぶことができ、ビジネススキルが磨かれるなど、自身の成長に大きく役立ちます。
同社は若いうちから仕事を任せ、経験や年齢に関係なく実力を正当に評価するため、お客様と切磋琢磨できるこの環境で大きく成長し、部門長を任されている社員もいます。
特に近年入社した社員は、物怖じせずにガンガン仕事をするので、既にお客様から指名されることもあります。
自身の想いを存分に活かせる環境が整っています。
設立
2012年
資本金
2億円
従業員数
248名(グループ合計:734名)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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