募集要項
- 募集背景
- BPO案件拡大に伴う体制強化のための増員。将来的にリーダーや管理ポジションを担っていただくことを想定した採用です。
- 仕事内容
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クライアントから受託した経理・会計関連業務の実務および進捗管理を担当します。業務に慣れてきた後は、スタッフの管理や業務フロー改善など、運営面にも携わっていただきます。・会計書類のチェック、承認などの事務業務
・経理会計システムへのデータ登録
・担当業務の進捗管理、スケジュール調整
・オペレーションスタッフの質問対応、育成、勤怠管理
・イレギュラー案件やトラブル対応
・取引先や関係各所からの問い合わせ対応
・業務フローの整理、マニュアル作成
・業務効率化に向けた改善提案
・将来的にはチーム運営やリーダー業務を担当
■働きがい
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
横浜会計センター（BPO事業部）
20代～50代と幅広い年代の社員が在籍しております。
- 応募資格
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- 必須
- 事務職またはBPOセンター、コンタクトセンターなどでの業務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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神奈川県横浜市中区桜木町1-1 横浜桜木ビル 4階、5階、6階、7階
桜木町駅: 南改札東口から 徒歩 1分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
※当面の間転勤はありません。
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：10時間
※ワークライフバランスを重視しており、長時間労働はほとんどございません。
- 年収・給与
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年収：400～450 万円
月給制
基本給：247500円
残業代：全額支給
変動手当：住宅手当 上限27,000円
子ども手当
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり55000円)
賞与：あり 年2回（昨年度実績 4.3ヶ月）
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度（定年65歳）、福利厚生サービス(人間ドック補助、Letter For Benefit等)、社員持株会、借上げ社宅（転勤時）
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回、適性検査なし
書類選考（履歴書・職務経歴書）→1次面接（オンライン）→最終面接（対面）→内定
