募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
-
年間休日114日!/インセンティブ制で高収入が目指せる!投資用不動産営業◎【職務概要】
投資用不動産の販売営業をご担当いただきます。
【職務詳細】
■誰に:投資用不動産に興味のあるお客様
■何を:投資用不動産(主にワンルームマンション)
■手法:電話営業、紹介営業
(電話営業の場合)同社が把握しているリストを参照に、電話営業(1日200~300件程度)を行い、アポイントを取得→商談を行っていただきます。
※インセンティブ制度について
・挙績の2.8%~(平均単価2,000~3,000万円)
12ヶ月で約10本売上を上げると、主任になることができます。役職に応じて%が変動するため、さらなる給与アップを目指すことが可能です!
・12ヶ月で10本→主任(インセンティブ2.4%)
・12ヶ月で18本→係長(インセンティブ2.8%)
・12ヶ月で30本→課長(インセンティブ3.2%+所属長として課全体売上の0.3%)
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・BtoC投資用不動産の営業経験
・BtoC電話営業経験(3年以上)
・金融営業経験(3年以上)
※プレイヤーとしても活躍する代表から、直接学ぶことが可能です◎
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
-
・明るく素直さを持って業務に取り組める方
・数字に対して責任を持つことができる方
- 雇用形態
-
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
- 勤務地
-
東京都渋谷区円山町28-3 いちご渋谷道玄坂ビル9階
京王井の頭線「神泉」駅徒歩3分
JR各線「渋谷」駅徒歩10分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 10:00~20:00
- 年収・給与
-
年収:480万~3000万程度
月給制:月額400000円
給与:■職務給114,000円+ライフプラン手当27,000円+役付手当30,000円
賞与:完全成果報酬型(インセンティブ)
昇給:年4回
- 待遇・福利厚生
-
交通費(月4万円まで)、企業型確定拠出年、健康診断、職務手当、営業手当、役職手当、出張手当、資格手当、住宅手当(条件有)、家族手当(扶養家族に限る)、出産・育児支援制度
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
- 休日休暇
- 【年間休日114日】土日曜休み、夏期5日、年末年始9日、GW4日、有給休暇(入社半年経過時点で10日付与※年間5日以上消化必須)
- 選考プロセス
-
書類選考→一次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ※転勤の可能性:無
