営業(法人向け)
法人営業・プロジェクト管理(設備工事)/施工管理or営業経験 ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/08~26/04/21求人No:WORKP-404857761
NEW営業(法人向け)

法人営業・プロジェクト管理(設備工事)/施工管理or営業経験 ※年間休日120日以上

日本瓦斯工事株式会社
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募集要項

募集背景
事業拡大による増員
仕事内容
ニチガスG★WLB◎年休120日以上、残業月10時間以内、所定労働7.5時間!
==☆おすすめポイント☆==
◆WLB:残業10時間程度!土日祝日休み!年間休日120日以上!
◆安定基盤:東証プライム上場ニチガスG/国内トップクラスの案件数
◆就業環境:DXシステム導入/資格取得支援制度/教育制度充実
================================
【職務詳細】
同社の営業部にて顧客に、ガス工事や、空調設備工事、太陽光発電・蓄電池設置工事などの設計~施工計画まで一貫してご提案していただきます。
 ■誰に:ガスの供給会社、建設会社や設備会社、工場、ビル、マンションなど
 ■何を:ガス工事や、空調設備工事、太陽光発電・蓄電池設置工事
 ■手法:提案営業

ガスの供給会社、建設会社や設備会社、工場、ビル、マンションなどの他に、最近ではカーディーラーに対するEV充電設備の設置提案なども行っています。ガス会社からの紹介や新規開拓など顧客先も幅広くあります。
顧客よりガス工事や太陽光発電などの電気工事のニーズを受け、社内で図面等を見ながら工事計画を立て、最終的に見積を行います。お客様へ見積を含んだご提案をし、受注後は工事部門・施工業者と連携し施工していただく流れになります。
訪問の際には、ガス工事だけでなく空調工事や電気工事などその他の設備と合わせ、トータルで提案していただくことが多いため、チームで協力し合いながら、業務を行っていただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【いずれか必須】
 ■何かしらの施工管理経験
 ■建設業・住宅設備関連の営業経験

〈安定した経営基盤〉
日本瓦斯工事株式会社は、ニチガスグループの一員であり、親会社の強固な支援を受けています。
これにより、安定した業務量と成長が期待できる企業です!
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
主体性をもって業務に取り組める方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都渋谷区代々木4-31-8
京王電鉄京王線「初台」駅から徒歩6分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時00分~17時30分
年収・給与
年収:450万~650万程度
月給制:月額260000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月・12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
役職手当、資格手当、家族手当、退職金制度、定年65歳、赴任手当、確定拠出年金制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日121日】、完全週休二日制、土日、祝日(※休日出勤した場合、平日に振替休日を取得)、年末年始5日 、リフレッシュ休暇、誕生日休暇、慶弔休暇、特別休暇 、有給休暇
選考プロセス
書類選考→ 一次面接(対面) → 最終面接(対面) →内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
【専門性が身につく】 資格取得制度があり、グループ会社の勉強会や外部の研修に参加することができます。(費用は会社負担)

会社概要

社名
日本瓦斯工事株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
ガス工事の設計、施工/プラント工事の設計、施工/建築工事の設計、施工/電気工事の設計、施工/空調設備工事の設計、施工/機器・資材の販売 他

【会社の特徴】
同社は「ニチガス」グループの一員として安定した財務基盤のもと、ガス設備工事/管工事/建築工事等を中心に事業を展開しています。
時代の流れと共に、高層ビルやマンションが立ち並び、個人のライフスタイルや価値観が多様化していく中で豊かな暮らしを創造すると共にガスの供給ニーズも変化しつつあります。
同社では、安全・安心なガス供給のために輸送導管工事を始め、大規模集合住宅から家庭用・工業用に至るあらゆるガス配管工事を計画・設計・施工までを一貫した管理のもとで行っています。また、様々な設備や工事に対応できるように、永年の経験と資格を有して高い技術で、安全で確実な施工でお客様から高い信頼を得ています。
設立
1965年2月18日
資本金
1億円
従業員数
39名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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