募集要項
- 募集背景
- 欠員補充＋受注増による増員
- 仕事内容
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食品・飼料工場向け産業機械の据付・配管・電気工事における「現場担当・管理」業務をお任せします。
入社後早期に具体的なプロジェクトをお任せする予定です。
【具体的には】
産業機械の据付・電気工事における現場管理をお任せします。（現場対応6割、デスクワーク4割程度を想定）。
現場では実行計画の策定から、安全・品質・工程・原価管理、協力会社統括、海外エンジニアとの連携、試運転までを主導。
オフィス勤務時（在宅可）は図面確認、施工要領書作成、見積査定に加え、業務プロセス改善も担い、現場の最前線と計画業務の両輪でプロジェクトを成功へ導きます。
- 応募資格
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- 必須
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•電気系の基礎～実務知識
•産業機械・設備・プラント等での現場経験
•普通自動車免許
•出張（宿泊含む）に抵抗がないこと
- 歓迎
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•施工管理・現場監督経験（3年以上）
•電気工事士資格
•監理技術者資格
•英語への抵抗がない方（読み・聞き中心）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 勤務時間
- 9:00～17:30（実働7時間30分）
- 年収・給与
- 600万円 ～ 1000万円（経験考慮）
- 待遇・福利厚生
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・確定拠出年金あり（基本給11.5％の拠出金）
・給与改定年1回 ・住宅手当：単身者5,000円、既婚者10,000円
・通勤に関して：自宅と現場の直行直帰可能。
・研修制度：入社研修（オンライントレーニングなど）
・食事補助：食事手当7,000/月
- 休日休暇
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・有給取得率 全社で83%、各部門毎の取得率でも70-90%（昨年度実績）
・有給休暇は入社翌月から期間割で10日まで付与。最高付与日数20日。
・産前産後・育児休暇制度（男性社員も実績あり）
・私傷病休暇：有給休暇とは別に、入社2年目以降の体調不良時に利用可能
・リフレッシュ休暇：5年ごとに5日間のリフレッシュ休暇を年次有給休暇とは別に付与
・年間休日 １２５日
