募集要項
- 募集背景
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事業成長に伴う組織体制強化のための増員募集
- 仕事内容
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【麹町】（年収上限800万円）IPO目指すデジタル印刷事業・システム開発手掛ける企業で経理マネージャーの募集です。当社経理部にてマネージャーとして経理財務業務や決算の早期化・業務効率化の推進を担い、大阪スタッフ・店舗責任者と連携・取纏めをお任せします。
【雇入れ直後】以下経理業務 【変更の範囲】会社指定の業務
【具体的業務内容】
≪経理財務≫
・日常経理
・決算業務（単体月次・年次決算、連結決算グループ2社）
・税務対応
・役員会での業績資料作成、業績進捗説明
・予実管理
≪その他管理業務≫
・大阪スタッフ・店舗責任者との連携・取り纏め
・業務効率化・改善提言の実施
【ポジションの魅力】
・現在当社経理部は東京にシニアマネージャー、派遣スタッフ1名、大阪に経理スタッフ3名の体制で進めています。シニアマネージャーが決算実務、取りまとめ、マネジメントをメインで担当し、IPOに向けて決算の早期化（8営業日以内）を目指して業務を推進しております。
・今回ご入社いただく方には、経理マネージャーとして、経理部のレポートラインとして活躍いただきたいと考えております。メインミッションとしては、月次の早期化、月次・年次の取りまとめ、大阪スタッフや店舗責任者との連携になります。
・IPOは近い将来を予定しているため足元固めをになっていただきます（IPOの旗振りなどはコンサルが入っているため、ご安心ください）店舗の方との連携も多いためコミュニケーションをとりながら推進いただきます。将来的には経理財務部長なども目指していただきたいと考えております。
【当社特徴】
・当社が手掛けるデジタル印刷市場は2033年まで年6.3％成長（2,100億円規模）が見込まれ、当社（売上高100億円）は大きな成長余地があります。
・独自のWEB入稿システムと24時間稼働のプロダクションセンターにより、最速で製作着手できる体制を構築。大量取扱による低コスト調達と小ロット短納期対応で、オフセット印刷や他社よりも価格・スピード面で優位。ネットとリアル店舗を融合させ全国展開、低投資型モデルと強化された製作体制により新店の早期黒字化が可能となりました。
・FCは直営側の製作支援や調達力の恩恵で業績好調であり「建売方式」により出店速度を加速。サードプレイス市場でもコワーキング×プリントという独自モデルとBizSPOTアプリで高付加価値サービスを提供し、成長余地が大きいです。
・シンガポール・マレーシアを起点に東南アジアでの多店舗展開を視野に入れております。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・事業会社での経理実務経験（5年以上）
・決算業務を主体的に完結出来るスキルレベル
・マネジメントの経験
- 歓迎
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【歓迎要件】
・監査法人または税理士対応の経験
・会計・税務の基本知識（法人税・消費税の仕組みを理解していること）
・公認会計士・税理士資格またはそれに準ずる知識
・税務申告の内製化経験
・経理業務フロー改善、システム化のプロジェクト推進経験
・業務課題を自ら発見・改善できる力
・業務におけるITツールの活用に抵抗ない方
- 雇用形態
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正社員
雇用期間の定め：無
定年：65歳
継続雇用制度：無
派遣労働の該当性：非該当
試用期間：有（3か月）
- 勤務地
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勤務地：本社／千代田区麹町2-2-4 ?町セントラルビル9Ｆ
最寄り駅：東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」徒歩3分、東京メトロ有楽町線「麹町駅」徒歩5分
転勤：有
就業場所：【雇入れ直後】本社 【変更の範囲】会社指定の就業地
自動車通勤：不可
屋内の受動喫煙対策：有（オフィス内禁煙・喫煙室有）
- 勤務時間
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勤務時間：10時00分～19時00分（出勤時間は応相談）
所定労働時間：8時間
休憩時間：60分
残業の有無：有（月20-30時間程度）
裁量労働制：無
高度プロフェッショナル制度：無
- 年収・給与
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賃金形態：月給制
年収：600万円～800万円
月額：50万円～67万円
賞与：無
昇給：年1回（随時）
諸手当：時間外手当、住宅手当 他
通勤交通費：支給（規定あり上限3万円）
固定残業制：有
・固定残業手当を除く月額基本給387,140円～518,798円
・固定残業代：時間外労働の有無にかかわらず38時間分の時間外手当として112,860円～151,202円支給
・38時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
- 待遇・福利厚生
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社会保険：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
福利厚生：退職金制度、確定拠出型年金、BBQ、忘年会、社内旅行、当社サービス社員利用割引、従業員持株会 他
【リモート／在宅／テレワーク】有：週1回/業務定着後
- 休日休暇
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年間休日：125日
休日：完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、慶弔休暇、年末年始休暇
有給休暇：10日（入社6ヶ月経過時10日付与）
