募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
事業拡大に起因する人員拡充が急務のため
【エージェントからのコメント】
売上高4兆6,500億円になり、グローバル600社、世界20万のスタッフを擁する同社。
世界TOP5入りがいよいよ射程圏内に入っており、名実ともに日本を代表する、超大手グローバルSIerです。
ここまで、公共、金融、法人、海外の４本柱を軸とし、各領域のトップランク企業＆組織のシステムを支える役割を果して来ました。現在では、事業と社会のＤＸ化という旺盛な需要にも答え、デジタルの側面から、新たなビジネス創出と社会課題の解決にも貢献しています。最新技術を目利きしてビジネス化していく技、その術力やノウハウを強みに、影響力と社会性の高い「やりがい」ある仕事に従事できます。
世界有数SIerにて、規模と視座の高いビジネスに従事し、市場価値高いビジネスパーソンとしてのキャリア構築が期待できます。
また、働きやすさを大切にし、リモートワーク、フレックス制度、有給消化９０％以上など、優良人材に力をふるってもらうための環境整備にも力を入れております。もちろん、中途とプロパーに峻別のないフラットな評価体制と高い報酬も魅力です。
- 仕事内容
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売上4.6兆円／世界５３カ国展開／グローバル社員数19.8万人／日本最大級＆世界６位のIT企業／影響力と社会性の高い仕事でやりがい◎／リモート・フレックス制・高い有給消化率／豊富なキャリアパス／高報酬【職務内容】
1．自社ビルサービスのモダナイゼーション
自社ビルサービスのDXに取り組んでいただきます。
例）
・ビルデータおよびAIを活用したビル運用高度化の企画・推進
・次期ビルセキュリティ認証基盤の導入企画・実装推進
・入居者ポータルの構築による入居者向けサービスの高度化・拡充
・オフィス・ビル領域における新規ソリューションの企画、創出、および展開
・新規ビルに導入するビルシステムの構想策定、設計、構築
・デジタルツイン・ロボットをはじめとする技術を活用したスマートビルディングの企画・実現
2．安心・安全を保つための既存サービスの保全運用
発注者として、入居者や保守委託業者と連携しながら、ビルの入居者向けのサービス・システムの安定運用・不具合発生時の早期復旧に加えて、現場目線のボトムアップの改善に取り組んでいただきます。
【アピールポイント（職務の魅力）】
自社データセンタ・オフィスの「安心・安全」を支えるサービスやシステムを、自ら企画し、形にしていける点がこのポジションの大きな魅力です。発注者の立場で、企画立案からサービス提供、システム開発・運用まで一貫して関わることができ、ビジネスオーナーとして裁量を持ちながら主体的に取り組めます。
また、単に既存の仕組みを維持するだけでなく、データやIT技術を活用しながら、自社ビルをIT企業にふさわしい姿へとDXしていく挑戦ができる環境です。既存サービスを着実に成長させつつ、新たな価値創出やファシリティの高度化にも取り組めるため、ビル運用・不動産等の領域の経験を活かしながら、ITを掛け合わせた新しいキャリアを築くことができます。
ビル運用・不動産関連業務で培った知見をもとにIT知見を取り入れながらスキルの幅を広げたい方、IT技術を活用してファシリティの高度化を推進したい方にとって、大きなやりがいと成長機会のある職場です。
- 応募資格
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- 必須
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■求める経験・スキル・知識
以下のいずれかのご経験をお持ちの方を募集しています。
・ビル・施設運用、不動産、建設業界、または関連分野における実務経験
・ビルや工場等を対象としたDX推進において、システム・ソリューションの企画、導入、運用に携わった経験
- 歓迎
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■求める経験・スキル・知識
以下のいずれかの経験・スキル・知識をお持ちの方は、なお歓迎します。
・業務分析やユースケース立案など、ビジネス構想の立案経験
・スマートビル領域に関する業務経験・スキル・知識
・システム・サービス開発に従事した経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都 豊洲
※ただし、リモートワーク併用となります。
- 勤務時間
- フレックスタイム
- 年収・給与
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年収：800万～1,050万 ご経験に応じお話合いの上決定
※上記には、住宅補助費（独身者4万円/月、独身者以外7万円/月）や扶養手当（管理職除く）を含みます。
- 待遇・福利厚生
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昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、
諸手当（住宅、扶養、他）、財形貯蓄制度、社員持株会制度、
共済／各種貸付制度、その他福利厚生施設
- 休日休暇
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年次有給休暇20日
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始・夏季休暇、特別休暇（慶弔ほか）、育児休暇・介護休暇制度など
- 選考プロセス
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書類選考→ １次面接→ 最終面接→ 内定
※選考過程にて適性検査あり