募集要項
- 募集背景
- 若年層のキャリア支援ニーズの増加に伴い、育成体制を強化するため新たなメンバーを募集しています。
- 仕事内容
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以下業務をお任せします。・スタッフとの定期面談（キャリア面談、評価面談）
・研修の運営、フォロー対応
・就業中スタッフの相談対応、モチベーションフォロー
・離職防止に向けたフォロー施策の実施
・育成状況や面談内容の管理、データ入力
・M-Shine応募者の面接サポート
・数値管理、進捗管理
・チーム内のサポート業務、改善提案
■働きがい
若年層スタッフの成長を近くで支援できる点が魅力です。面談や研修を通じて自信をつけ、活躍の幅を広げていく姿を見ることができ、人の成長に関わるやりがいを感じられます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
■配属
西日本営業本部 関西M-Shine推進課
■構成
20～40代のさまざまなバックボーンを持っている方が在籍しています。
- 応募資格
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- 必須
- 営業経験もしくは販売経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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大阪支社のいずれかに配属になります。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
※9:00～18:00の時間帯で勤務する社員が多いです。
- 年収・給与
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年収：430～500 万円
月給制
基本給：206300円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：20時間
固定残業代：46700円
超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- ■マンパワークラブオフ制度（ショッピングや、食事、宿泊・レジャー施設をお得に利用できる制度）■確定拠出年金制度■財形貯蓄制度■従業員持ち株会制度
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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面接2回（適性試験あり）
※選考フローが変動する場合もあります。
