募集要項
- 募集背景
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これからの課題で関西のロードサイドの出店を増加させることが課題となっております。
(駐車場込みでしっかりと土地を確保して確実に売り上げが見込めると考えている為)
組織強化の為の増員募集となっておりますので、既存メンバーと共に業務に取り組んでいただきます。
関西でロードサイドメインに動いている社員がいるものの、ロードサイド出店増強を視野に入れると増員が急務です。
店舗開発は各々でミッションを追っていく傾向が強い為、マネジメント経験については強くは求めません。
今までのご経験やコネクションは面接でお伺いする可能性がございます。
関西メインで動いていただきますが、日帰りor数日単位で関東に出張が発生する可能性は0ではありません。
- 仕事内容
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社内外の関係者と打合せを行い、新規出店先の調査を行って頂きます。社内外の関係者と打合せを行い、新規出店先の調査を行って頂きます。
基本的に路面店ではなく、テナントとして商業施設内へ出店する割合が大きいです。
基本的に路面店ではなく、テナントとして商業施設内へ出店する割合が大きいです。
場所が決まってからは、社内の設計職がコンセプトからその後の基本設計などを担当します。
※本求人では課長職以上のポジションの募集を想定しております(場合により係長~も検討可)
- 応募資格
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- 必須
- ロードサイドにおける店舗開発のご経験
- 歓迎
- マネジメント経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- フィットする人物像
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・主体的に行動できる方
・目標達成に向けて粘り強く努力できる方
・人を喜ばせることにやりがいを感じる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 店舗開発職
- 勤務地
- 大阪府大阪市
- 勤務時間
- フレックスタイム制
- 年収・給与
- 600万円 ~ 800万円
- 待遇・福利厚生
- 家族手当/役職手当/各種社会保険完備
- 休日休暇
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土日祝休み(社内カレンダーに準ずる)
※有給休暇10日~20日 入社から半年経過後付与
基本的に土日祝休みですが、業務の都合により土日祝に勤務いただく場合があります。
その際は振替休日を取得いただけますが、取得しない場合には法定に基づいた休日出勤手当を支給いたします。
