募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員のため
- 仕事内容
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上場グループ企業/デジタルマーケティングの知見Get!/ポテンシャル採用!同社のデジタルマーケティング事業部は、次世代型ASP「PRESCO」を運営し、クライアントのデジタルマーケティングを総合支援を行っています。
本ポジションでは、デジタルマーケティング領域のニーズの発掘から施策実行、改善アクションまでの一連をご担当いただきます。
<営業スタイル>
■誰に:デジタルマーケティングに課題を感じている企業
■何を:同社で保有している「マーケティングデータやデジタル技術」を用いたマーケティング施策の提案
■手法:リード獲得~クロージング、その後の施策実行まで一連の営業をご担当いただきます。
<具体的な業務内容例>
・営業戦略策定
→アプローチ業界の選定/リード獲得方法の検討
・フィールドセールス
→リード獲得/商談
・マーケティング支援
→広告運用コンサルティング/施策立案→実行→効果分析→次回施策検討/パートナー調整
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・営業経験1年以上(個人/法人/有形/無形問わず)
・圧倒的な行動力と挑戦心をお持ちの方
・広告、デジタルマーケティングへの強い興味がある方
【尚可】
・数字目標にコミットしてきた経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・同社のMVVSSに共感いただける方
・自分で考え、主体的に行動できる方
・新規事業・新規サービスの立上げに関わりたい方
・既存の枠組みに囚われず、新しいアイデアを思考できる方
- 雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区西新橋3-3-1 KDX西新橋ビル 3階
※チームにより共通の出社日設定があります
日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅より徒歩7分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9時00分~18時00分
- 年収・給与
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年収:501万~736万程度
月給制:月額380000円
賞与:年2回(人事評価連動)
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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育児手当、住宅手当、健康保険制度、結婚・出産祝い金、慶弔見舞金、育休制度(復帰後の時短勤務制度)、健康診断制度、借り上げ社宅制度、プロジェクト書籍購入制度、オンライン研修制度
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇(3日)、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社日5日付与、勤務半年経過後5日付与)、介護休暇、産前産後休暇
- 選考プロセス
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書類選考 → 一次面接 → 二次面接 → 最終面接 → 内定
※ご経験及び能力により選考回数短縮の可能性もございます。
※状況により変更になる場合あり
