募集要項
- 募集背景
- 組織増強および新規事業開始の為
- 仕事内容
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計測器校正業務、空冷製品のEMC測定・試験 全般（EMI測定、イミュニティ試験）および性能評価試験他に従事していただきます。計測器校正業務、空冷製品のEMC測定・試験 全般（EMI測定、イミュニティ試験）
および性能評価試験他に従事していただきます。
いずれの業務も知識と経験、規格を読み解く能力が必要となりますが、
経験を積みながら高いスキルを身に付ける事が出来ます。
業務の習熟度に応じて、チームの進捗管理、会議資料作成・報告等、
各種管理業務をお任せし、将来的にはリーダーとしてのご活躍を期待しています。
◆校正業務の具体例
・当社では冷熱機器関係の製品製造に使用する
計測機器を扱っており、デジタルマルチメーター、可変抵抗器等の電気性計測器
および、圧力計、トルクレンチなど機械性計測器など幅広い校正業務を行っています。
- 応募資格
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- 必須
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■電気関係メーカーでのスタッフ業務経験
■WindowsPCの使用経験がある方、WORD・EXCELの基本操作ができる方
- 歓迎
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■高卒・専門学校卒の場合は電気系課程修了者■電気工学、電子工学の基礎知識
■校正業務、校正標準器等の取り扱い経験
■EMC測定業務経験者■品質保証、品質管理業務経験
- フィットする人物像
- ■コミュニケーション能力・ヒアリング力が高く、ニーズに対して提案力・実行力が高い方
- 雇用形態
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正社員（試用期間3ヶ月・期間中の条件変更なし）
- ポジション・役割
- 担当者
- 勤務地
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京都府長岡京市馬場図所1番地
三菱電機株式会社 京都構内
- 勤務時間
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8：40～17：10 休憩45分
所定労働時間７時間45分
残業：10～20時間/月平均
- 年収・給与
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年収：500～600万円
月給：250,000円～305,000円
■食事手当
■扶養手当（条件あり）子：14,000円／人、配偶者、その他：9,000円／人
※退職金制度は勤続3年以上より適用
■昇給：年1回
■賞与；年2回（2024年度実績：5.8ヶ月/年）
- 待遇・福利厚生
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企業年金：有（三菱電機グループ企業年金基金）
■資格取得補助制度（受験料2回まで、受講料１回までは会社負担。指定資格を取得し、業務に従事する場合は別途資格作業手当が支 給されます。）
例：第三種電気主任技術者\2,000円、エネルギー管理士\3,000円、環境計量士\5,000円他）
■三菱電機グループ団体保険制度
■保養所（三菱電機健康保険組合）：有
■作業服：貸与
- 休日休暇
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■年間休日:127日（2026年度）※一斉年休充当日5日間を含む土曜/日曜/祝日,GW,夏季,年末年始など
(会社カレンダーに準じる)
※休日に工事が行われることが多いため、月数回の休日出勤があります。
⇒2回/月 ※担当している工事案件による
■年次有給休暇:入社直後に20日 最高付与日数25日
付与日数は入社日により変動(4～20日)
■慶弔休暇、看護休暇、介護休暇、配偶者出産休暇、
チャージ休暇、トータルヘルス休暇 他
- 選考プロセス
- 書類選考 → 一次面接（適性検査） → 二次面接 →最終面接 → 内定
- キャリアパス・評価制度
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◆社内では役職に関係なく「さん付け」で呼び合っており、風通しの良い職場環境形成に取り組んでいます。
また、経験豊富な社員や資格保有者が多く在籍している為、キャリアを積んだ社員から知識や技術を直接学ぶことができ、更なるスキルアップが可能です。
◆EMC測定・試験業務の具体例：製品から発するノイズ強度や耐ノイズ性能を電波暗室等で測定評価を行います。
知識と経験、規格を読み解く能力が必要となりますが、経験を積みながら高いスキルを身に付ける事が出来ます。
◆開発中の空冷製品の評価業務（性能評価業務）にも携わっていただきます。
