募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴い
- 仕事内容
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日本初、世界初の秘密計算を活用した新しいプロダクトの展開を進める責任者として、 既存製品および関連する新規プロダクトに携わっていただきます。同社は『データを安全に収集する』＆『データを価値に変えていく』事業を展開しています。
データを暗号化したまま集積・分析・AI処理できる秘密計算プラットフォームは、
グループ企業内や企業間におけるセキュアなデータ利活用の実現に貢献しています。
貴方様には日本初、世界初の秘密計算を活用した新しいプロダクトの展開を進める責任者として、
既存製品および関連する新規プロダクトに携わっていただきます。
データの安全な利活用を通じて、企業内外での価値創出に貢献できるポジションです。
10か国以上の多様なバックグラウンドを持つ従業員が在籍しているグローバルな環境で、
成長段階にある組織の構築にも携わる機会があります。
【具体的には】
◆PoCの推進、提案
◆複数の共同開発プロジェクトの推進
◆社内外のステークホルダー調整
など
【魅力ポイント】
◆10か国以上の従業員が在籍しているので、グローバルな環境を楽しめる
◆これから成長していくフェーズなので、0から組織を作っていくことができる
- 応募資格
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- 必須
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◆製造業もしくは金融業界の業務知見
◆SIerやコンサルタントとしてのソリューション提案経験
◆プロジェクトマネジメント経験
- 歓迎
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◆ERPの知見
◆データ分析の知見
◆AIの知見
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都渋谷区
（変更の範囲）会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
- 勤務時間
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◆フレキシブルタイム
・7：00～22：00の間で労働者が始業・終業時刻を選択する
・コアタイム：なし
・所定労働時間：8時間
- 年収・給与
- 1,500万円前後まで（応相談）
- 待遇・福利厚生
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【働き方】
◆オフィスへの出社、リモートワークなど、日によって自由に決められます。
◆フルフレックス制を導入しているため、始業時間と終業時間を柔軟に決められます。
【ライフサポート】
◆アニバーサリー休暇：社員一人一人の大切な記念日に、特別有給休暇を取得できます。
◆Sick Leave：年次有給休暇とは別に、ケガや病気の際に、最大5日間/年、特別有給休暇を取得できます。
◆産前産後休暇・育児休暇を取得している社員もおり、ワークライフバランスを実現できます。
【学習支援】
◆毎月5,000円を上限とした書籍購入補助があり、自由に専門書やビジネス書が購入することができます。
◆セミナー受講補助制度や資格取得補助制度があります。
【その他】
◆各種社会保険完備・健康診断実施
◆育児休業・介護休暇
◆交通費支給（定期代1ヶ月分/上限5万円）
◆VISAサポート
◆屋内禁煙
- 休日休暇
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◆年間休日125日以上
◆完全週休2日制（土日祝）
◆年次有給休暇：入社3ヶ月後に付与
◆夏季休暇：7月～9月の間で3日間取得可能
◆年末年始休暇
◆産前産後・育児休暇
◆慶弔特別休暇
◆アニバーサリー休暇
◆Sick Leave
- 選考プロセス
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書類選考⇒面接複数回⇒内定
※状況により選考状況は変化します。
