募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため
- 仕事内容
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特許出願済みの設計プラットフォームを持つ同社だからこそできる、新しい人材紹介サービスを推進します。同社は、建築家・設計士の方々のサポートとなれる事業を運営する企業です。
既存事業のアセットを武器に、建築設計業界のキャリア支援をリードするポジションです。
特許出願済みの設計プラットフォームを通じて、日本の建築家の方々のお役に立てるよう、メンバー全員が建築家の方々への敬意を胸に日々邁進しています。
貴方様には同社の新規事業、建築家専門の転職サービスにおける人材紹介コンサルタントを担当していただきます。
他の一般的な人材紹介業とは異なり、同社で提供している建築設計プラットフォームも合わせて、建築設計業界の人材課題を総合的に解決するサービスを提供できます。
【具体的には】
◆ご希望やご経験に応じて、下記のいずれか
・RA：人材紹介事業（求人側）の獲得施策の立案・実行
・CA：人材紹介事業（求職側）の獲得施策の立案・実行・スカウトなどなど
※これまでのご経験や志向性に合わせてご相談させていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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下記の「いずれか」を必須とします
◆人材紹介やエージェント業界の実務経験（期間問わず）
◆toB, toC 限らず、営業の実務経験（期間問わず）
※30歳以上の方は、上記いずれかの期間２年以上の経験を必須とします。
- 歓迎
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◆人材紹介やエージェント業界にて一定の成果を残している方
◆建築・建設・住宅・不動産関連業界での勤務経験
◆セールス組織の立ち上げ経験や実務経験
◆一級建築士・二級建築士の資格（特別手当あり）
- フィットする人物像
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◆同社のビジョンへの共感がある方
◆誠意・責任感を持って仕事を全うできる方
◆建築やデザインが好きな方
- 雇用形態
- 正社員（試用期間3ヵ月）
- 勤務地
- 東京都品川区
- 勤務時間
- 10:00～19:00
- 年収・給与
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400～800万円程度
※前職・能力・スキルを考慮し決定致します。
- 休日休暇
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◆完全週休2日制
◆祝祭日
◆年末年始
など
- 選考プロセス
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カジュアル面談⇒1次面接⇒最終面接
※ポジションや場合によって変動する場合がございます。
