募集要項

仕事内容: 技術開発担当として、非破壊検査の自動化・高度化技術に関する研究開発から、実機・生産現場への適用まで一貫して携わっていただきます。
技術開発担当として、非破壊検査の自動化・高度化技術に関する研究開発から、実機・生産現場への適用まで一貫して携わっていただきます。
対象とする事業分野は航空・宇宙が主ですが、エネルギー・社会インフラなどもあり、
ご経験や志向に応じて、テーマ担当者としての実務遂行に加え、開発テーマの計画立案や、関係部署との調整を担うリーダー役割にも挑戦いただけます。

【業務内容】
・光学・X線・超音波・電磁波・赤外線など多様なセンサから得られる生データの高度処理
（画像処理・信号処理・特徴抽出・AI適用）
・検査条件の最適化や欠陥自動判定アルゴリズムの開発
・次世代検査手法（マルチモーダルセンシング、三次元化・高速化など）の探索・検証
・製造ラインで使用される検査装置の実装支援および自動化システム化
・超音波・電磁波などの物理モデルを用いた内部欠陥・組織特性の推定技術開発

応募資格

必須: ■以下いずれかの技術領域で、3年以上の実務経験を有する方
・画像処理、信号処理、特徴抽出、深層学習を活用した検査自動化
・光学・X線・超音波・電磁波・赤外線などを用いた外観検査・内部検査技術
・レーザ・LiDAR・レーダー等のセンシングデータ処理技術
・超音波探傷または材料組織評価技術の研究開発
■英語による基本的な技術コミュニケーションに抵抗がない方（TOEIC600点程度）

歓迎: ■欠陥検出・異常検知アルゴリズム開発経験
■センシングデータ解析（LiDAR、レーダー、赤外線、超音波、X線など）
■E資格、統計検定（2級以上）
・検査装置や生産技術領域の自動化経験
・NDT レベル2以上
・高信頼性機器（ガスタービン等）の設計・R＆D経験

年収・給与: 年収：700万円～1,400万円
月給：375,900円～34,000円
　給与経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により優遇します。
　諸手当超過勤務手当、通勤交通費支給等
　昇給年1回（4月）
　賞与年2回（6月・12月）

待遇・福利厚生: ■在宅勤務、時短制度、出産・育児支援制度
※上記は一定条件を満たした場合に利用可能
■研修支援制度
■社員食堂・食事補助
■福利厚生パッケージ
■保養所
■持株制度、融資制度、財形貯蓄制度、選択型確定拠出年金等

休日休暇: 年間休日日数125日

土、日、祝日、その他（5月連休、夏期連休、年末年始連休）、年次有給休暇（入社半年経過後10日～最高22日）
※会社カレンダーにより、年数回土曜出社が組まれる可能性があります

会社概要