プロパティマネジメント
浜松市(静岡)支店長候補・急成長中のハウスメーカー/東証スタンダード上場◎年収1,200万も目指せる
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浜松市(静岡)支店長候補・急成長中のハウスメーカー/東証スタンダード上場◎年収1,200万も目指せる
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間4月7日~4月27日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2026/04/07 ~ 2026/04/27)
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浜松市(静岡)支店長候補・急成長中のハウスメーカー/東証スタンダード上場◎年収1,200万も目指せる

管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
事業拡大に伴う組織強化のための募集です。
静岡支店の営業幹部候補として、支店運営および営業活動を牽引していただける方を求めています。
仕事内容
プレイングマネージャーとしてご就業いただきます。
営業幹部候補として、支店マネジメントを行いながら、プレイングマネージャーとして営業活動にも携わっていただきます。

【具体的には…】
・建売住宅用地の仕入、事業計画の立案
・用地仕入れに関する交渉、契約、決済
・自社物件の販売(反響営業による直販及び仲介業者を通じた販売の併用)
・静岡支店の営業組織のマネジメント
※販売動向の状況によっては仕入活動を控え、販売活動に注力いただくケースもあります。
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX担当コメント】
○東証スタンダード上場の分譲住宅メーカー
・分譲住宅の企画・開発・販売を手掛ける上場企業で、安定した経営基盤を持つ住宅メーカーです。
・仕入から販売まで一貫して携わるビジネスモデルを採用しており、不動産営業として総合的なスキルを磨くことができます。

○支店マネジメントを担う営業幹部ポジション
・浜松支店の営業幹部候補として、組織マネジメントと営業活動の両方を担うプレイングマネージャーです。
・用地仕入から販売まで幅広く関与し、事業拡大を牽引する重要な役割を担います。

○高年収を目指せる環境
・年収700万~1200万円を想定した幹部候補ポジションです。
・営業実績やマネジメント力を発揮しながらキャリアアップを目指すことができます。
応募資格
必須
・普通自動車第一種運転免許
・戸建て分譲住宅の用地仕入経験をお持ちの方
・マネジメントのご経験
歓迎
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
静岡県浜松市 ※転勤なし
自動車通勤:可
※詳細は面談時にお伝えします
勤務時間
09:00-18:00
時間外労働:有
実働:日/8時間
休憩:60分
年収・給与
年収:700万~1200万円
経験・能力等により決定
賞与:年2回(昨年実績4ヶ月分)
昇給:年1回
・月給:43万円~75万円
※残業の際は残業代支給。固定残業代は無し

試用期間:3ヶ月 (補足事項無し)
雇用期間:期間の定めなし
待遇・福利厚生
【諸手当】
交通費支給、役職手当、残業手当、資格手当

【社会保険】
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険)

【福利厚生】
社員持ち株会制度、企業型確定拠出年金制度

【受動喫煙対策】
敷地内禁煙
休日休暇
【休日】
年間休日:105日
週休2日制(火水)

【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始、GW、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
建売用地の取得及び建売住宅の設計、施工、販売・仲介
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