募集要項
- 仕事内容
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◆現在、弊社はM&Aや新規事業の立ち上げを加速させており、組織として大きな転換期にあります。
マーケティンググループとしては、単にリードを獲得するだけでなく、「現場のリアルな声」や「顧客が抱える課題の構造」を解き明かし、
「誰に、何を、どのタイミングで届けるか」を再定義している最中です。
本ポジションは、オフライン・オンライン問わずイベントを軸としたマーケティング施策の戦略から実行まで一気通貫で携わるため、事業成長に直結します。
プロダクト単体の最適化に留まらず、複数プロダクトを横断したクロスセル戦略や、
事業成長の「センターピン」をどこに置くかといった上流工程から深く関与いただける方を募集します。
「今の環境では施策の実行だけで終わってしまう」「もっと戦略の根幹から携わりたい」――そんな想いを持つ方に最適なフェーズです。
セキュリティという専門性の高い領域だからこそ、マーケターとしての「言語化能力」や「構造化能力」が大きな武器になります。
【業務内容】
・オフライン・オンライン問わず、イベントを軸としたマーケティング業務
・年間のセミナー、カンファレンス、展示会などイベント施策の立案、企画実行
・登壇資料・外部向け資料などのコンテンツ作成
・ブース設計・販促コンテンツ作成のディレクション
・当日の運営および現場管理
・施策を通じて、社内外との連携・交渉
※大規模なオフラインの展示会は年数回程度となります。
- 応募資格
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- 必須
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・BtoBでのイベントマーケティングの企画、実行経験（2年以上）
※オフライン、オンラインどちらでも可
- 歓迎
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・事業会社でのBtoBマーケティング業務経験
・Salesforceの活用経験
・MAツールの活用経験
・メールなどを活用したイベント後のフォローシナリオの設計
・顧客インタビュー経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 品川区上大崎3-1-1
- 勤務時間
- 9:00~18:00/※8時間
- 年収・給与
- 500万円～700万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険等）・表彰制度 ・社員持株会（奨励金15％） ・テレワーク勤務可 ・産休／育児・介護休業制度
・資格取得支援制度（受験料・維持費補助あり）・書籍購入補助制度（上限5500円／月）※購入した書籍は個人所有OK／電子書籍も可
・PC（Windows/Mac）／スマートフォン（一部職種のみ）支給 ・服装自由
- 休日休暇
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土曜日,日曜日,祝日／◆夏季休暇3日間（7～9月で選択取得可）◆年末年始休暇9日間（直近の実績12月28日～1月5日まで）※2019年～2020年にかけて
◆有給休暇は入社後6ヶ月経過後に10日間付与（入社半年経過後から1年ごとに勤務状況に応じて支給日数が決まります。最大20日）
◆特別休暇＝「子の看護休暇」等の就業規則に定めたものになります。
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→ドキュメント審査→最終面接
※変更となる可能性もございます
