マーケティング・販促企画
自社動画配信サービスのマーケティングプランナー ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/06~26/04/19求人No:WORKP-407802630
NEWマーケティング・販促企画

自社動画配信サービスのマーケティングプランナー ※土日休み ※年間休日120日以上

カルチュア・エンタテインメントグループ株式会社
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴い人員募集
仕事内容
■大手エンタメ企業■IPO準備中◎企業、社員への価値提供■若手社員活躍中!■
【職務概要】
動画配信サービスの利用者獲得と維持、売上最大化に向けたキャンペーンや
プロモーションの企画・実行、さらにデータ分析を通じた戦略的な提案をお任せします。

【職務詳細】
■売上データ・視聴動向の分析に基づく改善施策の立案・実行
■配信サイト別の売上傾向を踏まえたキャンペーン・特集企画の設計・実施
■既存コンテンツの収益性最大化施策(価格設定、販促強化、配信枠調整など)
■外部パートナーとの調整を含む、即効性のある売上施策の推進
■実施施策の効果検証と次の打ち手の提案・実行

※カルチュア・エンタテインメント グループ株式会社に入社し、
 同日より株式会社BBBに在籍出向となります。

【株式会社BBBについて】
映画やドラマを中心とした多岐にわたる映像作品を集約し、VOD(ビデオ・オン・デマンド)サービスや上映会イベントを、図書館・官公庁・学校・病院など全国各地の施設へ提供する企業です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・成人向けコンテンツに抵抗がない方
・動画配信/映像/エンタメ業界における売上改善施策の実務経験
・ExcelやBIツールを用いた売上・視聴データ分析の実務スキル
・キャンペーン・特集企画を企画~実行まで一人称で推進した経験
・自ら手を動かして数字を改善した実績・経験がある方
・部門横断での調整経験(営業・編成・マーケティングなど)

【尚可】
・数字やデータに基づく意思決定をサポートした実績
・CRM(顧客管理システム)やマーケティングオートメーションツールの運用経験
・A/Bテストや多変量テストの設計および評価経験
・大規模なデータベースを扱った経験
・Eコマースや広告業界での経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・指示待ちではなく、自ら課題を発見し数字を改善できる「実行力」のある方
・データに基づき、素早く効果の出る打ち手を実行できる方
・数字へのコミットメント意識が強く、成果を重視できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア
各線「目黒」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
始業9:30、終業18:00を基本とし、労働者の決定に委ねる ※7時間30分勤務したものとみなす
年収・給与
年収:450万~600万程度
年俸制:月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制のためなし
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤費:実費支給(上限5万円/月)、OJT中心/社外定額セミナー受講可/在宅勤務制度(月5日まで)、社員表彰制度、永年勤続表彰、ストック休暇
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
年間休日121日/土・日・祝日/有給休暇12日~20日/年末年始休暇/慶弔休暇/特別休暇
選考プロセス
書類選考 ⇒ 面接2~3回、web適性検査あり
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
カルチュア・エンタテインメントグループ株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■映像、音楽、出版、グッズなどエンターテインメント分野の企画・制作を行う子会社等の経営管理など


【会社の特徴】
同社は、これまでカルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社(以下CCC)の中核事業会社として主にCCCのエンターテインメントプラットフォームへの商品調達/供給を担ってきました。
しかし、多様化するエンターテインメントプラットフォームに対応すべく、パートナー企業との関係を強化しつつ、IPの企画制作機能の強化やDX推進等への投資を強化するために、2022年3月に第三者割当増資を行いました。
これにより良質なコンテンツを創出しお客様が望む多様な楽しみ方でご提案できるエンターテインメントコンテンツ企業を「明るく・楽しく・いますぐやる」の精神で目指していきます。
設立
2014年12月
資本金
14億8460万円(資本準備金含む)
従業員数
371名※2024年10月1日時点
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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