募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員のため
- 仕事内容
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【東証グロース上場】Fintech事業の課題に一気通貫／創業以来急成長◎【職務概要】
プロジェクト責任を担うプロジェクトマネージャーとして、クライアント企業のFintech領域（主に決済・ペイメント関連領域）におけるプロジェクトの課題解決に向けて、クライアントや関係者と折衝しながら、チームのタスク遂行や成果物作成などプロジェクト全般をマネジメントしていただきます。
※シニアマネージャーは類似の複数案件を束ねたチームの組織マネジメント（労務管理含む）を実施していただきます
【職務詳細】
ミッションクリティカルな金融系システムにおいて、以下のシステム運用に関連する顧客支援、コンサルティング、マネジメントを実施。
・本番システム運用における管理統制（障害数や問い合わせ数の管理分析）のプロセス定義
・本番障害時の対応(システム会社からの連絡受領、社内説明や社内外調整など)
・保守作業の社内依頼受領・社外発注の管理業務や各種ID管理などの運用実施
・社内外の関連システムのメンテナンス連絡受領および関係者展開
・チームメンバーの成果物品質管理・タスク進捗管理などのマネジメント（マネージャーは担当案件／シニアマネージャーは複数案件）
・クライアントとの要員折衝価格折衝および要員調達などのマネジメント（マネージャーは担当案件／シニアマネージャーは複数案件）
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
プロジェクトマネジメントの経験（5年程度の目安）
・プロジェクトマネジメント プロジェクトリーダー経験 （業務系・システム系いずれでも可）
・システム運用／セキュリティの要件が理解できる事
・運用に関わるマニュアルやドキュメント類の整合性や品質を適切に維持・管理ができる事
・調査や提案資料作成のシーンで手が動かし、自らクライアントと調整や折衝・商談ができる事
・ビジネスパートナー（協力会社の社員や関係者）との円滑な関係性を構築・維持できる事
【尚可】
下記のうちのいずれかの業務経験をお持ちの方
・事業会社での業務運用／システム運用のマネジメント経験
・システムにおける企画／システム部門でのシステム運用経験
・システムインテグレータ(SIer)におけるPM・リーダーの経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・自身に求められる役割や責任を超えるような働きに挑戦できる方
・リーダーシップをとり自律的に行動できる方
・チームで力を合わせてパフォーマンスを発揮できる方
・関係者および自身に対して誠実で謙虚に行動できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（給与に変動なし）)
- 勤務地
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東京都または神奈川県（オフィス、クライアント企業のオフィス、在宅勤務）
プロジェクトにより異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
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フレックスタイム制（コアタイム：なし）
※勤務形態はプロジェクトにより異なる
- 年収・給与
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年収:1020万～1170万程度
月給制：月額850000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績により賞与原資が確保できた場合に翌年4月に支給
昇給:あり
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（超過分別途支給）、継続雇用制度（全従業員利用可）、フルフレックス勤務制（入社日から適用）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休二日制・年間休日 125日（2026年度）
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2～3回）→内定
※状況により変更になる場合あり
