募集要項
- 仕事内容
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給与計算および社会保険関連を中心とした人事労務業務全般を担当いただきます。
業務はチーム体制で進めており、不明点はすぐに確認できる環境のため、スムーズにキャッチアップが可能です。
アルバイト講師から教室長、本社部門社員、役職者まで、雇用区分を問わず幅広い従業員の給与・社保・労務管理に携わっていただきます。
※給与計算ソフト：MJS
※社会保険手続きの一部は顧問社労士事務所へ委託しています。
入社後は、ご経験やスキルに応じて、入退社・異動情報や勤怠データの管理、給与計算、関連事務業務からスタート。業務に慣れてきた後は、社会保険手続きや各種労務手続きなど、労務領域全般へと担当範囲を広げ、専門性を高めていただける環境です。
業界未経験からスタートして活躍している社員も多数在籍しております。
業務は一定のフローに沿って進めるため習得しやすく、業務カレンダーも明確に決まっているため、計画的に仕事を進められる働きやすい環境です。
「労務の専門スキルを身につけたい」「安定した環境で長くキャリアを築きたい」という方に最適なポジションです。
- 応募資格
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- 必須
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■学歴／大学 大学院卒
給与計算や社会保険手続きなど、労務業務の実務経験をお持ちの方
※事業会社でのご経験に限らず、社労士事務所やアウトソーサーでのご経験をお持ちの方も歓迎します。
【補足】
・給与計算ソフトは「MJS」を使用しています
・社会保険手続きは顧問社労士事務所と連携して進めています
- フィットする人物像
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【求める人物像】
・給与などの機密情報を扱うため、正確性を重視し、コツコツと業務に取り組める方
・周囲を支えることにやりがいを感じる、サポート志向の高い方
- 雇用形態
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正社員
【期間の定め】無
【試用期間】有（3ヶ月）【備考】変更無
- 勤務地
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東京本部（東京都渋谷区）
■喫煙環境：敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
- 勤務時間
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10:00～19:00（所定労働時間8時間）
【休憩】60分
【残業】有
【備考】固定残業代の相当時間：45時間/月
- 年収・給与
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■想定年収420万円～550万円
⽉給／283,800円～
基本給月208,800円～ 固定残業代75,000円
■賞与実績:年2回（合計￥800,000）※想定年収は、住宅⼿当￥20,000/⽉を含む⾦額
- 待遇・福利厚生
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昇給：年1回（10月）
賞与：年2回（4月・9月）
通勤手当：上限月8,700円（会社規定に基づく）
住宅手当：月20,000円（勤務地最寄り駅に住んでいる場合）
社会保険：各種社会保険完備
＜定年＞60歳
＜育休取得実績＞有（育休後復帰率66%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■未経験でも活躍できる階層別研修
■学習塾の割引制度
■なんでも相談できるメンター制度
＜その他補足＞
■ファミリーサポート（家族に職場を見てもらえる制度）
■保護者半休制度（学校での父兄参観や保護者面談への参加を支援する制度）
■社内独立制度（学習塾での独立を支援する制度）
■従業員持株会
■引越手当（同一県内・都内引越の方に20万円、
都内から都内に引越しの場合30万円、県外引越の方に30万円支給）
- 休日休暇
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週休2日制（土曜 日曜）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は入社半年経過後の付与日数となります）
※年間休日日数110日
夏季（7日）、年末年始（5日）、GW、産休・育休、慶弔、
パートナーズホリデー、リフレッシュジャーニー
