募集要項

仕事内容: 日本を代表する大手企業の伴走パートナーとして「人」や「組織」に関する課題を抽出し、
最適な企画を立案します。
その上で課題解決に必要な能力や経験を持ったコンサルタントとチームを作り、
課題に向けたソリューションをプロデュースする仕事です。
【業務詳細】
・顧客のビジネスや事業戦略を把握した上で課題をヒアリング
・ニーズの抽出
・課題解決のための仮説～施策の立案
・パートナー契約を結ぶコンサルタントに情報を共有。
・プロジェクト推進及び効果測定

【求人のポイント】
◎日本を代表する大手企業の構想する最先端の人事戦略に関われるため、経営・事業へのインパクト
や自らの介在価値を感じながら働ける。
◎担当顧客数を4～5社程度に絞っているため、数字や社数といった目標を追いかけるのではなく、顧
客のパートナーとして、提案後の実施からその後のフォローまで一貫して関われる。
◎課題解決を共に行うコンサルタントは、その道のプロフェッショナルであるため、考え方やノウハウが吸収でき、仕事以外でもネットワークが広がる。
◎リモート(週4回ほど)×フルフレックスのワーキングスタイルのため、メリハリのある働き方が可能

応募資格

待遇・福利厚生: ■福利厚生
・コワーキングスペースの利用に費用補助あり
・出社時のランチ代に費用補助あり
・グループ従業員持株会
・サークル活動
・全社イベント（キックオフ、創立記念イベント等）
・ノートPC、iPhone貸与

休日休暇: ■固定休日
土曜、日曜、祝日
完全週休2日制

■夏季
5日

■その他休日
年末年始
会社が定める日（調整社休日）
別途特別休暇あり
慶弔休暇制度あり
有給休暇

■有給休暇備考
・産休育休制度
・時短勤務制度
・介護休暇制度等

会社概要

事業内容・会社の特長: 大企業を中心に組織・人材開発を支援するコンサルティング会社。経営戦略と連動した人材育成、次世代リーダー開発、組織変革を強みとし、課題設計から実行・定着まで一貫して伴走する点が特徴。人と組織の本質的な変化を通じ、企業価値の向上を支援している。