設計・開発エンジニア(電子回路)
生産設備の電気回路、電気制御設計【福岡】◎設計改善や立ち上げをリード◎
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掲載期間:26/04/06~26/04/19求人No:ENPCC-683971
NEW設計・開発エンジニア(電子回路)

生産設備の電気回路、電気制御設計【福岡】◎設計改善や立ち上げをリード◎

パナソニック コネクト株式会社
英語力不問
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募集要項

募集背景
自動化・高精度化の要請と生産ライン稼働率向上の市場要望を受け、既存設備の改良や新規機種の立ち上げを迅速に進めるため、この度増員募集を行います。
仕事内容
電子部品実装機や半導体関連装置における電気制御システムの開発から量産立ち上げまで、一連の設計業務をお任せします。
既存設備の改良・改善から新規機種の立ち上げまで、小規模開発テーマのリーダーとしての役割も期待されるポジションです。

【業務種別】
仕様検討、基本設計、回路設計、レイアウト設計(アートワーク)、評価・実験など

【分野】
電気設計(PLC / 制御盤)、電子回路設計(アナログ / デジタル)、制御システム設計(モーション制御 / 画像認識)、安全規格対応設計

【配属先組織について】
◎回路形成プロセス事業部
電子部品実装プロセス、半導体製造プロセス、FPD製造プロセスにおいて、モノづくり技術を駆使した最先端の生産設備やソフトウェア、O&Mソリューションなどの提供で、お客様の工場全体の製造プロセスを最適化し、高生産性高品質の実現に貢献しています。

◎プロダクト開発センター制御開発部
プロダクト開発センター制御開発部では、電子部品実装機、フラットパネルディスプレイボンダー、デバイスボンダーなどの生産設備の電気回路、電気制御の設計、開発を担う部門になります。生産設備内の制御ユニットから、それらを組み合わせた制御システムの設計、開発に取組んでいます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
20代から50代まで年齢層の広い人員で構成されています。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談できる風土が根付いており、教え合い・育成を重視する職場です。技術習得や経験の共有がしやすく、若手からベテランまで幅広いメンバーが連携して就業しています。勤務は出社/リモートのハイブリッドを基本としており、各人のワークライフバランスに合わせての出社が可能です。
応募資格
必須
以下何れか必須
・生産設備、産業機械、制御盤等における電気制御設計の実務経験
・PLCを用いた制御システム設計経験
・制御盤・配線図の設計または読解経験
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地住所:福岡県福岡市博多区美野島4丁目6-2
博多駅よりバスで約15分

<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~2日

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
その他
就業時間中は完全禁煙(昼休みも含む)
※禁煙時間:標準勤務時間帯(9:00~17:30/8:30~17:00 等、拠点により異なる場合あり)
勤務時間
固定労働時間制 所定勤務時間:08:30~17:00
実働時間:7時間45分
休憩時間:45分
月平均残業時間:20時間
フレックスタイム制導入有(コアタイム無)
年収・給与
年収:700~1100 万円 月給制 基本給:367000円
残業代:全額支給
変動手当:住宅手当 社宅/住宅費用補助(規定有)

通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:あり 年2回
昇給:あり 年1回
待遇・福利厚生
独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設、持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度、卵子凍結への費用補助、新入社員研修、職能(職種)別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー、リベラルアーツなど無償eラーニング、海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修、社内公募制度、eアピール制度(社内フリーエージェント制度)、社内複業制度、社外留職制度、キャリア&ライフデザインセミナー、ワーク&ライフサポート勤務、ワークエニウェア、リビングエニウェア 等
休日休暇
【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 祝日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,特別休暇,産前・産後休暇,育児休暇
選考プロセス
面接2回(適性検査あり)

会社概要

社名
パナソニック コネクト株式会社
事業内容・会社の特長
パナソニックのBtoBソリューションの最前線として、顧客の現場でなければ分からない業務プロセスの課題を発見し、同社の高品位な製品とICTソリューションで経営課題を解決します。

【事業内容】
「サプライチェーン」「公共サービス」「生活インフラ」「エンターテインメント」分野向け機器・ソフトウェアの開発/製造/販売、並びに、システムインテグレーション/施工/保守・メンテナンス、およびサービスを含むソリューションの提供
設立
2022年4月1日
従業員数
単体:非公開、連結:約29,700名 ※2025年7月1日現在
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京、大阪、名古屋、福岡
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
ホームページ
https://enagent.com/
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