募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
【パソナキャリア経由での入社実績あり】同社にてグループ会社含めた給与計算や社会保険を担当いただきます。
【職務内容】
■給与計算
■社会保険、雇用保険、労災保険
■関連会計業務 等
グループ会社9社（合計約4,000～5,000名程度）の給与計算を担っています。
各業務は2名体制（メイン担当、サブ担当）でまわし、業務自体も半年～1年ごとにチーム内でローテーションをし、属人化することなく幅広い経験を積むことができる環境です。
【組織構成】
■人事労務部 給与グループ：14名
L課長
L正社員：8名（20代・30代）
L契約社員：2名
L派遣社員：3名
男女比：男性2名・女性12名
年齢層：20代～30代が中心
課長含めた大半の社員が中途入社（3名除いて中途入社者）のため、馴染みやすい環境です。
■組織風土
年代が近いこともあり、コミュニケーションを活発に取る風土です。
また風通しが良く、意見を発信しすい社風です。
【募集背景】
他部署への異動による欠員補充
※中途入社の方は基本的にご本人のご意向にそぐわない異動はございません。
【キャリアパス】
年1回キャリアアンケートを実施しており、同ポジションで活躍いただいた後に、
経営企画・人事・総務など、ご自身がチャレンジしたい職種や勤務場所、異動希望時期を申告いただけます。
ご自身のキャリアに対する考えを会社に伝える仕組みがあり、それを踏まえたキャリア形成が可能な環境です。
【働き方】
・所定労働時間：7.5時間
・平均残業時間20時間 ※繁閑で多少の差はございます。
閑散期：10時間前後
繁忙期：30～40時間程度
・フレックス制（コアタイム10:00~15:00）
・月12回のリモート勤務
※入社後しばらくは基本的に出社いただきますが、慣れたら在宅の活用も可能です。
フレックスも在宅勤務も活用しており、柔軟な働き方が可能です！
またメリハリをつけた働き方をしており、休みの取りやすい環境です。
★ポジ…
- 応募資格
-
- 必須
- ■100名以上の規模の会社で、給与・社会保険に関する実務経験
- 歓迎
- ・社会保険労務士資格保有者（または取得に向けた学習経験）
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
- 500万円～810万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 年末年始休暇、慶弔等特別休暇、年次有給休暇（初年度12日、最大20日※入社月に応じて入社時に付与）、半日休暇、特別保存休暇、リフレッシュ休暇、配偶者出産時特別休暇、子の看護休暇（年5日※有給）
