募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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～業界3位の風力発電リーディングカンパニー／土日祝休み／年間休日124日／在宅勤務利用可／有休とは別に特別休暇5日間制度有～
【期待する役割】
■同社の経営戦略担当として事業拡大に向けた事業戦略の立案、課題抽出、改善提案・実行強化する役割を期待します。
【募集背景】
■戦略立案や新規案件への投資を加速するため、体制強化を目的とした増員を行います。
【業務内容】
※ご経験に応じて、担当領域を決定します。
■ JWDグループの会社方針、事業計画の作成・管理
■ 業務目標達成に向けた戦略立案・実行支援
■ 重点戦略分野における戦略立案、課題抽出、改善提案
■ 各事業会社との調整や、戦略実行に向けた支援・伴走
■ IR対応、社内イベント（事業会社ヒアリング等）の企画運営
■ 風車再生事業に関わるM&A検討（財務分析、事業性評価、調整業務）
■ 既設風力発電所の蓄電池併設プロジェクトの企画立案
■ 自社アセットを活用した電力販売事業の戦略設計（サービス企画・モデル検討） など
【働き方】
■完全週休二日制
■リモート勤務可能
■残業：平均20h/月
■転勤：原則無し
■年間休日124日とメリハリをつけてワークライフバンスを整えることができる就業環境です。連続特別有給休暇５日間を有休とは別に設定しており取得が可能です。
【同社の魅力】
風力発電における歴史とトップレベルの実績を誇る企業ながら、社内は小規模で一人一人の裁量が大きく、意思決定の速さと機動力が同社の強みです。また、過去実績に加え、現在環境アセスメント申請中の案件は業界トップクラスの案件数を誇り、今後もプロジェクトが増えていくことを見込んでいます。
- 応募資格
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- 必須
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下記いずれかに該当する方
■グループ全体の事業計画策定に必要な財務／会計の基礎知識
■経営企画・事業企画・経営戦略・営業企画などの企画部門での実務経験
■事業の課題を的確に把握し、改善に向けた提案のご経験をお持ちの方
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:30～17:30
- 年収・給与
- 600万円～1000万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 会社設立記念日（7/26）、年末年始（12/29～1/3）、連続特別有給休暇（5日間）、
有給休暇（最高20日、初年度は入社月により最高14日）、特別休暇（慶弔等）、休日出勤が発生する場合がございますが、その際は振替休日を取得していただきます。
