募集要項
- 募集背景
- 更なる組織の強化
- 仕事内容
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建機・農機・民生機器・自動車など多くの業界の客先/仕入先と共同で新製品/OEM開発提案に従事していただきます■新規製品の立上げから設計・開発支援、工場への量産導入、出荷後の品質管理まで幅広く関わります
・仕入先の開発/量産導入サポート
・量産品の品質対応（製品の検査/測定/評価、不具合調査/対策、仕入先の改善指導/客先との調整等）
・客先、仕入先と機能/仕様に関する打ち合わせ、進捗管理、試作品の合同実機検証
※電子、樹脂、金物等の製品を取り扱います。
※社内に技術部門を持ち、自動車・産業車両・住設機器など幅広い業界に資材や部品を供給しています。
- 応募資格
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- 必須
- エレクトロニクスに関連するご経験、または電気・電⼦系の学科ご卒業の方
- 歓迎
- メーカー出⾝者等で技術的知識を有し、品質管理や⽣産技術業務にご興味をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 【本社】愛知県名古屋市東区
- 勤務時間
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8:30～17:20
休憩時間：50分
フレックスタイム制（コアタイム：10:00～15:20）
- 年収・給与
- 500万円 ～ 699万円
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、交通費支給、家族手当、退職金制度、役職手当、住宅手当
補足情報：
・通勤手当（5万円までは全額支給、超える金額については1／2支給）
・残業手当
・職務手当
・家族手当：（係長以下に適用）扶養家族に対して一人目：19,500円、二人目以降：5,000円
・役職手当：係長級10,000円
・住宅手当：家賃の1/2を会社負担（上限30,000円、最長3年間支給）※転居前片道50km以上の場合
・労働組合（東海理化労働組合）
・企業年金制度（確定拠出年金制度）
・退職金
・財形貯蓄
・昼食補助
・教育補助金制度
・トヨタ関連部品健康保険組合契約保養所等施設
・リゾートトラスト
・カフェテリアプラン 等
・在宅勤務（一部従業員利用可）
・研修支援制度（一部従業員利用可）
- 休日休暇
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休日：土日休み
年間休日：121日
休暇制度：年末年始、夏季、有給、GW、介護、特別、慶弔、産休・育休、リフレッシュ休暇
補足情報：・GW、夏季、年末年始（連続10日間程度）
・年次有給休暇：初年度 10日、2年目 17日、以降毎年1日増。但し20日を限度とする
・リフレッシュ休暇制度（連続5日間）、連続3日間年次有給休暇取得制度、半日年休制度
・有給：
当年度10月1日までに入社の場合、3か月経過時点で10日付与となります。
（10/1入社＝1月より10日付与）
10/2以降に入社する場合は、3か月経過時点で3月末までの歴月1か月につき1日の付与となります。
（11月入社＝2月より2日付与）
- 選考プロセス
- 面接2回、適性検査
