募集要項
- 仕事内容
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当社の名古屋支店にて、労務業務をご担当いただきます・勤怠管理、給与計算、源泉など税金の徴収/納付
・社会保険の手続
・福利厚生手続き：生命保険、厚生施設申込、作業着の貸与 など
・健康管理
・拠点採用：高校新卒採用、中途採用（拠点毎に採用枠あり）
・教育：人材育成部門からの研修募集対応、拠点内での育成計画
※ご経験等を考慮して担当業務を決めさせていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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人事労務経験をお持ちの方
- 歓迎
- 総務経験をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 【名古屋支社】愛知県名古屋市
- 勤務時間
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8:30～17:30
休憩時間：60分
所定労働時間8時間
- 年収・給与
- 500万円 ～ 899万円
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、家族手当、役職手当、資格取得制度、持株会制度、退職金制度、社宅・寮、資格手当、交通費支給
補足情報：
・時間外手当
・資格取得祝金（1万～数十万円、資格取得制度有）
・退職金制度あり（退職一時金、確定給付企業年金、確定拠出年金）
・赴任補助手当、特別赴任補助手当
・現場・設計従事手当、現場資格手当
・財形貯蓄
・従業員持株会
・独身者用マンション・社宅
・資格取得祝金
・保険料会社負担制度(総合福祉団体定期保険、団体生命介護保険、団体長期障害所得補償保険、3大疾病サポート保険)
・慶弔に際する祝金・見舞金
・生活健康支援商品購入補助金支給制度
・契約宿泊施設(ホテル)
・保健指導(保健師)
・健康相談窓口
・研修制度/資格取得をバックアップする自己研修・集合研修、経験年数や職位などレベルに応じた階層別研修、業務別の専門知識を身につける専門研修
・資格取得制度：教材の提供、講習会の実施、受験費用負担、取得祝金支給
- 休日休暇
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休日：土日祝休み
年間休日：128日
休暇制度：慶弔休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇、夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇、特別休暇、産休・育休、介護休暇
補足情報：
・メーデー、創立記念日
・特別休暇（結婚休暇、忌引休暇、出産休暇、配偶者出産休暇、子の看護休暇、介護休暇、生理休暇、ライフサポート休暇（不妊治療）、公務休暇、ボランティア休暇、リフレッシュ休暇、功労休暇）
・有給休暇（新規付与日数：最大23日/繰越日数：最大23日/積立日数：最大50日/計最大96日）、初年度は入社時期により付与日数に変動あり
- 選考プロセス
- 面接2回、適性検査
