募集要項
- 募集背景
- 社内情報システム部門の組織強化。DX対応。
- 仕事内容
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全国グループ企業１４社のITの統括全国１４社のホールディングス企業
■ 仕事内容（職務内容）
(1) IT戦略・企画
全社IT戦略の立案・推進（中期計画含む）
DX推進（業務改革、デジタル化）
IT投資計画の策定およびROI管理
(2) システム運用・管理
基幹システム（ERP等）の運用・改善
社内インフラ（ネットワーク・サーバー・クラウド）の管理
ベンダーコントロール（SIer、保守会社）
(3) セキュリティ・統制
情報セキュリティ体制の構築・運用
ISMS対応、内部統制（IT統制）
インシデント対応およびリスク管理
(4) 組織マネジメント
情報システム部門の組織運営
メンバー育成・評価
業務プロセスの標準化
(5) 現場連携・業務改善
各部門との業務ヒアリング
業務課題の可視化・改善提案
ITを活用した生産性向上
- 応募資格
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- 必須
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必須要件
企業における情報システム部門の実務経験（目安10年以上）
マネジメント経験（課長以上）
基幹システムまたは業務システム導入・運用経験
ベンダーコントロール経験
ITインフラ（ネットワーク・サーバー）の基本知識
- 歓迎
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歓迎要件
DX推進・業務改革プロジェクトの経験
クラウド（AWS、Azure等）の導入経験
セキュリティ（ISMS、SOC等）の知識・経験
製造業または多拠点企業でのIT経験
IT戦略・経営企画に関わった経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 3０歳から50歳くらいまで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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経営視点を持ち、ITをビジネスに結びつけられる方
現場と経営の橋渡しができる方
課題発見力・改善推進力がある方
プレイングマネージャーとして動ける方
地場企業で腰を据えて貢献できる方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 情報システム部 課長～部長
- 勤務地
- 宮城県内
- 勤務時間
- 8時～17時（東京は9時～18時）
- 年収・給与
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想定年収：600万円～1,000万円
（部長クラスはそれ以上も検討可）
賞与：年2回
昇給：年1回
- 待遇・福利厚生
- グループ80億企業として福利厚生制度あり
- 休日休暇
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休日：107日（休日カレンダーによる）
休暇：夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇
