募集要項
- 仕事内容
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NTTデータ全体のグローバル各国におけるシステム開発を対象に、性能・非機能に関するあらゆる課題を解決する専門組織です。
4,500を超えるPJで培った技術力を駆使し、「止まらないシステム」「成長するビジネス」をグローバルに支えます。
【担当業務】
グローバル各国のメンバーと協働し、性能／非機能の課題解決を現場から主体的にリードするアーキテクトを募集します。
アーキテクチャ設計から性能検証・チューニング、さらにはSREやObservability、FinOpsといった領域まで、システムの最適化と品質向上を自らの手で実現するポジションです。
【組織のミッション】
当組織は「顧客の性能・非機能問題を解決するだけでなくビジネス価値向上につなげる高度ITアーキテクト＆スペシャリストのトップチーム」を目指して、国内・海外のお客様に対する性能・非機能面を中心とする技術支援やPJリードを行います。
専門的なスキルを有するアーキテクト、専門家を含むメンバー200名超のノウハウ等を結集することで、年間で400超の案件を対応し、年間20%の成長を続けています。
特に、「AI-Driven性能エンジニアリングの確立と普及展開」「国内海外の重要PJに対するアーキテクトとしての価値提供」「ITアーキテクト領域のスケール拡大」を注力領域の柱と位置付けており、グローバルでも活躍できるアーキテクトの仲間を募集しています。
【職務の魅力】
・専門家集団に囲まれながら、自身のケーパビリティを飛躍的に拡張できる環境
・グローバル案件の最前線で、世界基準のアーキテクト経験を積める
・キャリア形成を個人任せにしない積極的な支援体制
【本ポストならではの魅力】
特定の業界やドメインに限定されることなく、多様なシステム・ビジネスに関わることが出来ます。
公共、金融、法人、グローバルといった幅広い領域のPJに横断的に参画し、それぞれ異なる要求特性・制約条件・スケールを持つシステムに対して、性能・非機能という共通の専門性を軸に価値提供を行います。
複数の業界・システムタイプを俯瞰した上で、再現性のある設計・判断力を磨ける環境が整っています。
そのため、一つの業界・一つのシステムに深く関わるアーキテクトではなく、複数の業界・システムを横断しながら、自身の引き出しを増やし続けたい方に最適なポストです。
- 応募資格
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- 必須
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（１）システム開発プロジェクトにおいて、実務経験を有する方
・業務システム、基幹システム、または大規模Webシステムなどのシステム開発プロジェクトにおいて、設計・実装・テスト・リリースまでの一連の工程に関与した経験をお持ちの方
・特定工程のみではなく、プロジェクト全体の流れや意思決定の背景を理解している方
（２）技術を「目的」ではなく「価値提供の手段」として捉えられる方
・アーキテクチャや性能改善を、単なる技術課題としてではなく顧客ビジネスやサービス成功のための手段として考えられる方
・「言われたことを実装する」のではなく、本当に解決すべき課題を自ら定義し、提案・実行できる方
（３）多様な関係者と協働しながら、技術的リーダーシップを発揮できる方
・複数チーム・複数ステークホルダーと協働し、技術的な合意形成や調整を行った経験をお持ちの方
・権限ではなく、専門性・論理・信頼によって周囲をリードできる方
■他言語力
英語を用いた業務に抵抗がなく、技術的なコミュニケーション行う意欲のある方
- 歓迎
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（１）グローバルプロジェクトまたは多国籍チームでの業務経験（※流暢さよりも、伝えようとする姿勢を重視します）
・海外拠点やグローバル顧客との協働経験
・英語を用いた技術ディスカッションやドキュメント作成の経験
（２）性能・非機能領域に関する専門性
・性能設計、性能検証、チューニング、キャパシティプランニング
・SRE、Observability、信頼性設計、運用自動化
・クラウド（AWS / Azure / GCP）を前提としたアーキテクチャ設計経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都 豊洲
※ただし、リモートワークとの併用でハイブリッド勤務となります。
- 勤務時間
- フレックスタイム
- 年収・給与
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年収：1,000万～1,050万 ご経験に応じお話合いの上決定
※上記には、住宅補助費（独身者4万円/月、独身者以外7万円/月）や扶養手当（管理職除く）を含みます。
- 待遇・福利厚生
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昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、
諸手当（住宅、扶養、他）、財形貯蓄制度、社員持株会制度、
共済／各種貸付制度、その他福利厚生施設
- 休日休暇
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年次有給休暇20日
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始・夏季休暇、特別休暇（慶弔ほか）、育児休暇・介護休暇制度など
- 選考プロセス
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書類選考→ １次面接→ 最終面接→ 内定
※選考過程にて適性検査あり