募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員の為
- 仕事内容
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投資用アパートの企画・販売業務を担当。仕入れ後の物件について商品企画から各部門連携、販売契約・決済まで一貫してプロジェクトを推進します。アパートの販売契約および決済関連業務、ファンド組成に向けた各種実務に加え、商品企画から仕入れ物件の管理・商品化まで、一気通貫でプロジェクトを推進していただきます。
≪具体的には≫
仕入れ契約が完了した物件に対し、プロジェクトチームの一員として現地での商品企画打ち合わせを実施します。その後、設計・工事・賃貸管理の各部門と緊密に連携し、販売準備を推進。投資家の皆様の目線に立ち、物件のポテンシャルを最大限に引き出す企画立案から、最終的な決済まで全てのプロセスに伴走するポジションです。
≪この仕事の魅力≫
投資用アパート事業のあらゆるスキームを深く理解・習得できるだけでなく、自身のアイデアが形になり、投資家の資産形成に直結する手応えを感じることができます。専門性を高めながら、一歩先のステージへと成長できる環境です。
【配属部署】（※株式会社MAIへ出向となります）
◎中途採用で活躍頂いている方もいます。
◎入社後は先輩社員に同行して業務を覚えて頂きます。
◎同じフロアには全部門（約70名）が集結しており、わからないことはすぐに相談できる環境です。
1日のスケジュール例
9:30
メールチェック、返信
確認事項まとめ
10:00
ファンド会社、司法書士、仲介会社と打ち合わせ
販売会議
14:00
仕入契約後の現地で商品企画の打ち合わせ
17:00
契約・決済予定・業務報告と共有のミーティング
18:30
退社
- 応募資格
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- 必須
- 何らかの顧客折衝経験1年以上
- 歓迎
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宅地建物取引主任者資格
不動産業界での就業経験
- 雇用形態
- （試用期間：5ヵ月）試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- 新宿区西新宿
- 勤務時間
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就業時間:9:30～18:30（実働8時間/休憩1時間）
休憩時間:60分
時間外労働:有
- 年収・給与
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予定年収：400万円～670万円
月給：300,000円～500,000円
※固定残業代￥74,500～を含む/月(45時間分）
昇給：年1回
賞与：年2回
時間外手当：有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給（月額）は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
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【保険制度】
・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
制度、設備
時短制度 （一部従業員利用可）
服装自由 （一部従業員利用可）
出産・育児支援制度 （一部従業員利用可）
その他制度
退職金：無
社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
寮・社宅：無
その他制度：年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、介護休暇
制度備考：年末年始休暇（8～10日）や夏季休暇などの長期休暇は年3回あり。
有給休暇（入社6ヶ月経過後10日付与）にて連休を取得することも可能です。
■完全週休2日制（火曜日水曜日）
■社内表彰制度
■確定拠出型年金制度
■交通費支給（月2.5万円まで/他規程あり）
■スマートフォン、ノートパソコン貸与
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種補助
- 休日休暇
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年間休日日数：115日
（内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 年末年始8日
- 選考プロセス
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面接回数：2回程度（目安）
筆記試験：無
