募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員募集。
- 仕事内容
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産業界の変革をリードする「次世代の人材」を育成している大学グループ校大学グループが設置する専門学校（静岡市）「医療事務分野」の常勤講師の募集です。 教科担当としての指導方法や学生との接し方などは、科目の性質に応じたOJT/研修などがあります。 教員となるためのサポートを行う体制がありますので、ご安心ください。
※正規職員への登用後、グループ内専門学校への配置換えを行う場合があります。
【具体的には】
１．授業の計画と実施（最初は模擬授業から始めます）
※担当する専門科目は職務経歴を考慮します
（１）患者接遇のためのマナー・コミュニケーション教育
（２）医師事務作業補助者のスキル教育
（３）医療事務のデジタル化スキル教育
（４）医療事務関連の資格取得のための教育
２．クラス運営をはじめとした学生指導（担任補助・業務理解から始めます）
３．就職指導
４．学校運営に伴う各種業務
- 応募資格
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- 必須
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・医療事務に関連する職務の経験がある方、医療事務又は医療情報の実務経験が以下の年数以上
専門学校卒：経験4年以上（2年制学科卒の場合）
※3年制学科卒は3年、4年制学科卒は2年となります
4年制大学卒：経験2年以上
大学院卒：経験年数不問ですが、研究分野の説明をお願いします
・Word、Excel、PowerPointなどビジネスソフト操作 専門学校以上
- 歓迎
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・医療事務関連の資格
（１）診療報酬請求事務能力認定試験
（２）診療情報管理士
（３）医療秘書技能検定
（４）医事コンピュータ検定
（５）電子カルテ検定
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地
- 静岡県静岡市
- 勤務時間
- 08:30～17:20
- 年収・給与
- 想定年収400-600万円 ※経験、年齢、スキルの考慮の上決定いたします。
- 待遇・福利厚生
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健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 私学共済加入 通勤手当 住宅手当 調整手当 教育職特別手当
退職金制度あり（退職金財団加入）
借上住宅制度（有年齢制限）
定年後再雇用制度
- 休日休暇
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週休2日制(土・日・祝)（学園のカレンダーによる）
夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇
- 選考プロセス
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【1】当社コンサルタントとの面談
お気持ちやご状況をお伺いした上、
転職活動の進め方についてのアドバイスや
非公開求人も含めた具体的な案件をご提案。
【2】書類推薦
ご応募意思を確認後、当社候補者として責任を持って企業へ推薦。
履歴書・経歴書の見直しも。
【3】企業との面接
実際の企業の様子、面接のポイント等をお伝えし
ベストなコンディションで面接に臨んでいただきます。
面接に不安がある方には、『コミュニケーショントレーニング』もご用意。
【4】内定、入社
入社後もお困りのことがございましたら、いつでもご連絡ください。
