募集要項
- 募集背景
- 飴・グミ・ソフトキャンディ等の菓子製品を主力に、サプリメント・健康食品等のヘルスケア製品も展開する食品メーカーにて、東京本社の営業部門を強化します。スーパー・コンビニ・ドラッグストア・卸問屋の本部バイヤーを対象とした既存顧客向けの提案営業を担う人材を募集します。新規開拓は不要で、既存顧客との関係を深めながら提案力・交渉力を磨ける環境です。業界未経験の方も歓迎しています。
- 仕事内容
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スーパー・コンビニ・ドラッグストア・卸問屋の本部バイヤーに対し、飴・グミ等の菓子製品の新商品案内・売場提案・POP設置提案などの既存向け提案営業を担当します。新規営業は一切ありません。スーパーマーケット・コンビニエンスストア・ドラッグストア・お菓子の卸問屋等の本部バイヤーを対象に、飴・グミ・ソフトキャンディ等の菓子製品の既存向け提案営業をお任せします。担当社数は約20～30社。店舗への個別巡回は別担当（ラウンダー）が行うため、本部との戦略的な商談に集中できる環境です。
・既存取引先（本部バイヤー・量販店・卸問屋）への定期訪問・商談
・新商品の案内および売場への商品配置提案
・特設売場・POPの設置提案
・提案資料の作成およびプレゼンテーション
・小売店全体の販売実績分析に基づく売場構成の提案（習熟後）
・市場・店頭情報を社内の商品企画開発部門へフィードバック
- 応募資格
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- 必須
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・法人営業経験をお持ちの方（目安：3年以上）
・スーパーバイザー経験をお持ちの方
・学歴：大学・大学院卒以上
- 歓迎
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・食品・菓子・飲料・日用品等の消費財メーカーでの営業経験をお持ちの方
・スーパー・コンビニ・ドラッグストアの本部バイヤーとの商談経験をお持ちの方
・売場提案・販促企画の経験をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
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正社員（期間の定めなし）
※試用期間：6ヶ月（条件に変更なし）
- ポジション・役割
- 既存向け提案営業担当（菓子領域）
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
- 8:30～17:15（休憩45分）
- 年収・給与
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年収：430万円～600万円
◆賞与：平均5ヶ月分
◆業績賞与：会社業績に応じて8月に別途特別賞与を支給
◆昇給：年1回
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・厚生年金基金
・通勤手当（月額上限50,000円）
・家族手当（配偶者：月12,000円、第一子：月6,000円）
・住宅手当（配偶者がいる場合に支給）
・退職金制度あり
・社員割引制度（自社製品）
・社内懇親会補助制度
・グルメ・ショッピング・エンタメの割引サービス
・レジャー施設・宿泊施設等の割引サービス
・フリーeラーニング視聴サービス
・育児・介護関連割引サービス
・リラクビューティ施設・フィットネスジムの割引サービス
・自社フィットネスジム利用割引
・財形貯蓄制度
・共済会
・定年60歳
・入社時研修＋OJT研修あり
- 休日休暇
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年間休日116日
週休2日制（土・日）※祝日がある週は土曜出勤
・祝日
・年末年始休暇
・年間指定休日
・有給休暇：10～20日（入社半年後に付与開始）
