募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化
- 仕事内容
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少数精鋭の組織のため、裁量が大きくスピード感を持って施策を実行できます。/成長途中のため、自身の施策が売上にダイレクトに反映されやすい環境です。当社は、化粧品ブランドおよび日用品ブランドを展開し、ECを主軸に事業成長を続けています。
各ブランドにおいて、複数チャネルでの販売を強化しており、さらなる売上拡大に向けてECモール運営の体制強化を進めています。
今回、モール運営の実務から戦略立案までを担い、将来的には事業成長をリードいただけるコアメンバーを募集します。
※配属は、ご経験・志向・選考を通じた適性を踏まえ、化粧品または日用品いずれかの事業にて決定します。
★Amazon・楽天などのECモールを中心に、運営実務からデータ分析・戦略設計まで一気通貫で担当いただきます。
単なるオペレーションではなく、「売上をどう伸ばすか」を考え、数字をもとに改善を推進するポジションです。
《具体的には…》
・ECモール運用全般
・売上／広告／CVR／アクセスデータの分析および課題抽出
・販促企画・キャンペーン設計・セール施策の立案と実行
・商品ページ改善（構成・クリエイティブディレクション）によるCVR向上
・広告運用および最適化
・商品登録、在庫管理、CS対応などの運営実務
・他モール担当や関係部署との連携による全体最適の推進
《将来的には…》
・自社ECの改善／リプレイスプロジェクト
・新商品の販売戦略立案
・ブランド全体のマーケティング設計
・複数チャネルを横断した予算配分や戦略意思決定への関与
※配属により、Amazon特化または複数モール横断での業務を担当いただきます。
＜業務内容（変更の範囲）＞
会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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・ECモールの運用経験（1年以上）
・売上／広告／CVRなどの数値をもとに課題抽出～改善を行った経験
・PDCAを自走して回せる方
- 歓迎
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・Web広告運用経験
・D2C商材または日用品のEC運用経験
・商品ページ／LPの改善やクリエイティブディレクション経験
・自社EC運用やサイト改善の経験
- フィットする人物像
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・数字をもとに仮説→改善を回せる方
・スピード感を持ってPDCAを回せる方
・将来的に事業やブランド成長に深く関わりたい方
- 雇用形態
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正社員（期間の定めなし）
試用期間6ヶ月（試用期間中の労働条件変更なし）
- 勤務地
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中央区
三越前駅徒歩3分、人形町駅徒歩5分
※在宅勤務：有（社内規則に準ずる）
＜勤務地（変更の範囲）＞
会社の定める場所
- 勤務時間
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9:30～18:00(実働7時間30分)
休憩：60分 (12:00～13:00)
・フレックスタイム制度あり
（フレキシブル8:30～21:00/コアタイム10:00～16:00）
・在宅勤務：有（社内規則に準ずる）
・残業：有
- 年収・給与
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年収：400万円～600万円
(経験及び能力を考慮の上、場合によっては給与が変動する可能性があります。)
※昇給：有
※掲載以外の労働条件等についての詳細は別途提示いたします。
- 待遇・福利厚生
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・通勤交通費：全額支給
・各種社会保険完備
・退職金制度有
・定年制（60歳）
・社宅、寮：有（ただし、入居条件あり）
【受動喫煙防止措置】
屋内全面禁煙
- 休日休暇
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・完全週休2日制（土日祝日休み）
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
- 選考プロセス
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▼書類選考
▼面接2～3回程度（SPIあり）
▼採用内定
