募集要項
- 仕事内容
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■業務概要：
医療機器に関わる電気回路設計を担当していただきます。
具体的には、
・次期製品の新規開発および既存製品の機能追加、保守開発
・関係部門とのコンセプト共有
・医療現場でのリサーチ
・仕様検討・決定、概要設計、詳細設計
・試作、テスト・評価（EMC評価、対策）
・医療機器認証対応
・生産立上げ対応
・上市、改良／保守
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・デジタルまたはアナログ回路設計の経験５年以上 （FPGA、CPU、メモリ、オペアンプ、AD変換、DCDC電源の設計経験)
・メーカーでの製品開発（上流から下流工程まで一連の経験）
【歓迎】
・医療機器の回路設計の経験
・安全規格/EMC規格の知識および認証の経験
※分野は医療機器業界以外でも可
※車載/産業機器/家電/スマホ/パソコン/産業用計測器等の回路設計
- 雇用形態
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＜雇用形態＞
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。
- 勤務地
- 京都府
- 勤務時間
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＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月20時間程度
- 年収・給与
- 550万円 ～ 899万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（新幹線は不可）※会社規定に基づく
家族手当：福利厚生その他欄参照
住宅手当：有配偶者24500円独身17500円※世帯主の場合
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続満3年以上の方が対象
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
＜その他補足＞
○厚生施設:保養所(軽井沢など各地保養所)
○各種制度:財形貯蓄、退職金制度、社員持株会、企業年金
○Jリーグ・野球観戦
○扶養家族手当：配偶者22,000円、子1人目7,500円、子2人目7,500円
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数131日
メーデー（5月1日）、創立記念日（10月1日）、年末年始（7日）、夏季休暇（5日※土日を含む9連休）、年次有給休暇（入社半年経過後10日～最高25日）、特別休暇（慶弔、育児、産前産後、介護など）
