募集要項
- 募集背景
- 増員募集
- 仕事内容
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本社にて建設コンサルタントとして主に・下水道管渠及び処理場・ポンプ場の関連業務をご担当いただきます。本社にて建設コンサルタントとして主に・下水道管渠及び処理場・ポンプ場の関連業務をご担当いただきます。
■具体的には：
・計画策定(各種計画/維持管理計画/官民連携等)
・各種調査・解析
・設計/積算(予備設計/基本・詳細設計/3次元モデル作成（BIM/CIM）/補修設計/災害査定等)
・社外関連機関との連絡調整など
■本事業について：
行政業務を高度な専門知識と機器を用いて支援します。道路・上下水・鉄道などの効率的な維持管理を支援することで社会の課題解決につなげていきます。また計測成果を基に、3Dモデルで空間を再現するデジタルツインを用いた様々なシミュレーションも行っています
■やりがいや特徴
・防災の促進や社会インフラが抱える様々な課題の解決、復興支援など、人々の暮らしを支え、社会に役立つ仕事です。
・3Dデータを活用し「空から測る」技術で業界を牽引しており、業界内ではめずらしく自社航空機を6機保有しております。
【同社の魅力】
◇高度な専門技術と独自性
・1954年創業、東証スタンダード市場上場、業界内トップ3に入る大手優良建設コンサルタントです。
業界内で唯一自社機を保有し（6機）、顧客要望にスピーディーに対応できる体制を整えています。
・行政サービスの支援向上や防災・減災、そして環境保全といった分野に携わり、「技術のアジア」と呼ばれる高度な専門技術と独自性を見出しています。
・社内では、数多くの技術講座を行い、全国の技術者が自己成長に取り組んでいます。現在は、技術士・測量士の資格保有者が300名以上在籍しています。
◇働きやすい社風
・「人のアジア」と言われるほど社員を大切にする社風で、真面目さ・自由度の高さをを併せもっています。平均勤続年数は約15年で、業界平均と比較しても高い定着率を誇ります。
・柔軟な発想力を生み出し、効率よく成果を上げるための職場環境つくりにも注力しています。例えば、毎週水曜日は「自己投資デー」として定時退社を実施する「ワークライフバランス」の推進や「リフレッシュコーナー」の設置等、役職や立場に捉われずコミュニケーションを図ることができます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■上下水道に関する実務経験（計画／設計／管理）、コンサルティング経験者、ＧＩＳ技術者、ＧＩＳ経験者
- 歓迎
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【歓迎】
■RCCM（上水道及び工業用水道・下水道）
■技術士（上水道及び工業用水道・下水道）
- フィットする人物像
- コミュニケーション能力をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県川崎市
- 勤務時間
- 9:00～17:10（所定労働時間：7時間10分）休憩時間：60分（12:00～13:00）
- 年収・給与
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年収：520万円～800万円（例：30歳～49歳）
月給：300,000円～500,000万円（例：30歳～49歳）
※上記年収は想定であり、ご経験やスキルを鑑みて同社規定により決定いたします。
残業代：別途支給
賞与：年2回
昇給：年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤定期代を支給
家族手当：・配偶者扶養：16,000円・4,000円／子
住宅手当：地域による（9,000～68,000円）
寮社宅：転勤時に適用
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：そくりょう＆デザイン企業年金基金に加入
退職金制度：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修
資格取得促進のための研修
公的資格手当（教育制度及び資格補助）
＜その他補足＞
労災保険、財形貯蓄制度、社員持株会制度
地域住宅家族手当、公的資格手当（教育制度及び資格補助）他
退職年金制度
転勤時に寮・社宅補助あり
慶弔見舞金制度
リフレッシュ休暇、積立休暇制度
表彰制度
ボランティア活動支援
くるみんマーク取得、子育て支援、仕事と家庭の両立支援
屋内禁煙
- 休日休暇
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年間休日日数125日
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～30日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
完全週休2日制、年末年始(12/29～1/4)、夏期休暇、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇（10年毎）、年間有給休暇(10日～30日)※入社月に応じた割合で入社直後から付与あり（4月1日年度更新）
- 選考プロセス
- 書類選考⇒一次面接⇒適性検査⇒最終面接⇒内定
