募集要項
- 募集背景
- 体制強化による増員
- 仕事内容
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東証プライム上場のコクヨにて、連結決算や開示等の実務を経て、将来のF&Aリーダー候補を募集。M&A支援や会計プロセスの高度化など、経営基盤の企画・推進を担います。東証プライム上場企業の同社にて、経理・グループ経営基盤企画（M&A支援・会計プロセス整備）の次世代F&Aリーダーポジションの募集です！
【具体的には】
本ポジションは、コクヨグループのF&A（経理）領域において、経理実務を起点に、将来的にグループ全体の経営基盤を支えるリーダーとしての活躍を期待するポジションです。
まずは実務を通じて、グループ会計・財務の全体像を理解いただき、中長期的には、会計プロセスの高度化やM&A・組織再編を含む重要テーマを企画・推進する役割を担っていただきます。
入社後は、ご経験・志向性に応じて、以下の業務を段階的にお任せします。
【経理・会計業務】
■連結決算業務（月次・四半期・年度決算）
■連結統合業務（連結会計システム「DIVA」を使用）
■開示資料作成（決算短信、計算書類、有価証券報告書 等）
■監査法人対応（監査対応、資料準備、質疑応答）
■経理プロセスの効率化および内部統制の強化支援
■グループ会社の決算プロセスの標準化・強化
■M&A案件の財務デューデリジェンスおよびPMI（Post-Merger Integration）の支援
※財務DDは外部アドバイザリーが実施
※PMIも規模に応じて外部アドバイザリーと連携
■組織再編に関する会計処理の相談対応
■グループアカウンティングポリシーの作成
■月次経営報告資料の作成
【将来的に期待する役割】
■グループ全体を俯瞰した会計方針・業務プロセス設計の企画・推進
■M&A・組織再編プロジェクトにおける横断的なリード
■関係部門（事業部・経営企画・人事 等）との連携・調整
■後輩・若手メンバーの育成、チーム運営への関与
■経営層に近い立場でのレポーティング・意思決定支援
※現時点でマネジメント経験は必須ではありません。実務を通じて視座を高め、段階的にリーダーシップを発揮していただく想定です。
【部門について】
ユニット長1名（40代）、メンバー4名(50代2名、40代1名、30代1名)※経験豊富なメンバーが在籍しており、実務を通じて専門性と視座の両方を磨ける環境です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】※以下のいずれか
■事業会社での管理会計・予算管理・経営企画経験
■財務・経理部門での予実管理・業績分析経験
■F&A(Financial Planning&Analysis)業務経験
■経営コンサルティングファームでの財務・会計関連プロジェクト経験
■事業部門での事業企画経験(経営数値を扱った経験)
- 歓迎
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【歓迎要件】
■短期・中期経営計画の策定・運営経験
■管理会計制度の設計・改善経験
■ROIC、ROE等の経営指標を用いた分析・提案経験
■部門横断プロジェクトの推進経験
■BIツール(Tableau、Power BI等)やERPシステムの活用経験
■グローバル・グループ会社管理の経験
■業務プロセス改善・デジタル化推進の経験
- フィットする人物像
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■スタートアップ的な事業フェーズで主体的に動いてきた方
■複数ステークホルダーの調整やPM的業務が得意な方
■課題設定～施策実行まで推進できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
- フレックスタイム制（フルフレックス）※標準的な勤務時間帯：8:45～17:30
- 年収・給与
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【年収】670万円～1,000万円（28歳～40歳例）
【月収】350,000～590,000円（28歳～40歳例）
※給与は、前職の経験/スキル等を考慮して決定します。
※残業代は別途支給いたします。
※昇給:年1回
※賞与：年2回（7月・12月）
- 待遇・福利厚生
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健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度、屋内禁煙
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮・社宅あり
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：同社規定に基づく
家族手当：同社規定に基づく
住宅手当：同社規定に基づく、厚生社宅制度あり
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：同社規定に基づく
退職金制度：同社規定に基づく
＜教育制度・資格補助補足＞
※「自己責任と自己選択」を能力開発の原則に、充実した教育体系の中から必要性を自分自身で判断し、必要なメニューを受講出来ます。
＜その他補足＞
同社が掲げる「PLAY WORK（※1）」実現に受けた行動を後押しする福利厚生・休暇制度があります。
●個人の多様性を前提としたフェアな配分
●可処分時間の増加、仕事と生活の両立支援
●健康・学びへの投資を後押し
（※1）働こう、新しく。自律した個人と柔軟なチームの集合体。自分たちが楽しく生き、仕事する。
- 休日休暇
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【年間休日124.5日】
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日～20日（固定年休日が年間5日あります）
夏期休暇有 年末年始有
※年間休日は年度によって変わります
