募集要項
- 募集背景
- 体制強化による増員
- 仕事内容
-
東証プライム上場企業にて、発明発掘から権利化、模倣品対策、M&A時のDDまで知財実務を幅広く担うスペシャリストを募集。グローバル戦略の核として知財ポートフォリオ構築を牽引できます。東証プライム上場企業の同社にて、特許・意匠/グローバル戦略・M&A実務を含む知的財産スペシャリストの募集です!
【具体的には】
発明の発掘から権利化、契約、さらには模倣品対策やM&Aに伴うデューデリジェンスまで、知財実務の全工程を一貫して担当いただきます。
「一部分の作業」ではなく、知財戦略の全体像を設計し、実行まで完結させる実力を身につけることができます。
【職務詳細】
1.権利化・知財戦略の立案(上流工程)
○研究開発・デザイン部門と連携した、発明・創作の発掘
○事業優位性を構築するための、国内外の特許・意匠の調査および出願・権利化実務
2.リスクマネジメント
○ブランド価値を保護するための、国内外の模倣品対策
○M&Aや事業提携時における、知財デューデリジェンス(DD)の実施
3.啓発・外部活動
○社内知財マインド向上のための、教育研修の企画・運営および情報発信
○業界団体等の外部活動を通じた、最新動向の把握と知財プレゼンスの向上
【組織ミッション】
同社の事業競争力を高め、攻めの経営資源として知的財産活用を図っていくために、事業部のパートナーとして連携を図りながら、技術・事業情報の分析を通じて経営・事業戦略の策定を支援し、特許・意匠・商標・営業秘密を組み合わせた最適な知財ポートフォリオを構築・実行することを目的とします。
【組織構成】
知的財産ユニット:ユニット長含む8名(女性4名/男性3名)
【ご応募を検討されている方々へ】
同社は2025年10月に創業120年を迎え、今後は提供価値を国内だけではなくグローバルで貢献していくことを視野にリブランディングを実施しました。
これを機に同社として初となるコーポレートメッセージを「好奇心を人生に」を設定、企業ロゴを含むコーポレートアイデンティティを刷新しました。
「好奇心」はすべての始まりであり、「好奇心」を持つことで学ぶことの楽しさ、働くことへの発見、生きることへの喜びが生み出されると考えます。
同社は生活者の「学びたい」「働きたい」「暮らしたい」という思いがうまれ、それぞれの好奇心がつながり、協働することで社会を良くしていくこと、すべての人生を豊かにできるよう、新しいものづくり、コトづくりを通じて、「好奇心」を世界中へ届けていくことを目指します。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】
■事業会社での知財実務経験、または製品開発・設計の実務経験
- 歓迎
-
【歓迎要件】
■特許/意匠出願・権利化の実務経験など知的財産諸法令の知識
■経営視点や事業現場視点を持ち、法務の専門性を活かした業務推進ができる方
■ライセンス交渉や係争対応の経験または携わってみたいと考えている方
■模倣品対策(Eコマース上の模倣品のウオッチング、効率的な模倣品対策の施策立案及び実行)
- フィットする人物像
-
■スタートアップ的な事業フェーズで主体的に動いてきた方
■複数ステークホルダーの調整やPM的業務が得意な方
■課題設定~施策実行まで推進できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府大阪市
- 勤務時間
- フレックスタイム制(フルフレックス)※標準的な勤務時間帯:8:45~17:30
- 年収・給与
-
【年収】650万円~900万円(28歳~40歳例)
【月収】330,000~470,000円(28歳~40歳例)
※給与は、前職の経験/スキル等を考慮して決定します。
※残業代は別途支給いたします。
※昇給:年1回
※賞与:年2回(7月・12月)
- 待遇・福利厚生
-
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度、屋内禁煙
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮・社宅あり
<各手当・制度補足>
通勤手当:同社規定に基づく
家族手当:同社規定に基づく
住宅手当:同社規定に基づく、厚生社宅制度あり
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:同社規定に基づく
退職金制度:同社規定に基づく
<教育制度・資格補助補足>
※「自己責任と自己選択」を能力開発の原則に、充実した教育体系の中から必要性を自分自身で判断し、必要なメニューを受講出来ます。
<その他補足>
同社が掲げる「PLAY WORK(※1)」実現に受けた行動を後押しする福利厚生・休暇制度があります。
●個人の多様性を前提としたフェアな配分
●可処分時間の増加、仕事と生活の両立支援
●健康・学びへの投資を後押し
(※1)働こう、新しく。自律した個人と柔軟なチームの集合体。自分たちが楽しく生き、仕事する。
- 休日休暇
-
【年間休日124.5日】
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日~20日(固定年休日が年間5日あります)
夏期休暇有 年末年始有
※年間休日は年度によって変わります
