募集要項
- 募集背景
- 人員異動に伴う組織強化のため。
- 仕事内容
-
経理を軸に庶務も含めた実務も行うプレイングマネージャー。中部支店における経理・総務・庶務・人事に関する業務（伝票起票、チェック含む）
【具体的な業務】
社内備品の管理、経費精算事務、支店内の月次決算業務、入出金管理など管理業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須経験】
一般的な総務・庶務、経理業務（伝票起票・チェック含む）に関する実務経験PCスキル（Excel、Word、PowerPoint等）中級程度
【必須資格】
建設業経理士2級以上または日商簿記2級以上
- 歓迎
- マネジメント経験
- 雇用形態
-
正社員
試用期間 3ヶ月（待遇・給与に変更なし）
- ポジション・役割
- 経理総務のプレイングマネージャー
- 勤務地
- 愛知県名古屋市
- 勤務時間
-
08:30 - 17:30
昼休憩 12:00～13:00 ※1時間
事務職の残業平均時間：7.1時間（全社平均：19.6時間／2024年度実績）、出張/外出先からの直行直帰可能
- 年収・給与
-
500万円 ～ 820万円
基本給 293,800～499,700円/月
〇モデル年収 賞与4.3ヵ月、支店平均の月残業7時間で算定
35歳：600万円
40歳：750万円／管理職位のため残業代支給対象外
45歳：800万円／管理職位のため残業代支給対象外※入社2年目からは別途手当加算支給（平均200,000円/年）
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当：全額支給
残業手当：別途支給（非管理職の場合）
各種保険：雇用/労災/厚生年金/健康保険加入
その他手当：消費税手当(入社次年度より対象)、出張手当（日額：1,000～2,500円）、家族手当、資格手当
福利厚生：社員持株会制度、退職金制度、選択制確定拠出年金制度、永年勤続表彰制度、資格取得補助制度、住宅補助、社有車/スマホ等備品貸与
その他
入社後の転勤による引っ越し（会社都合）は引越費用/住宅補助あり。入社前の引っ越しは自己負担。
- 休日休暇
- 年間休日125日以上、完全週休2日制、有給休暇（入社時最大10日付与）、慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、フレックスタイム制あり
- 選考プロセス
- 書類選考 → 1次面接(対面またはWeb) → Web適性テスト（性格のみ） → 最終面接(対面またはWEB)
