募集要項
- 募集背景
- 増員の為
- 仕事内容
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【電気保安業務/笹塚】キュービクルの保安管理を担当。年間休日126日、土日祝休み、年収最大700万と、抜群の安定環境です。【第三種電気主任技術者/渋谷区笹塚/実務経験者/年休126日/土日祝休/残業月20H程度/遠方出張なし/経験や資格を活かして、安定して長く働ける会社へキャリアチェンジ/国内シェアNO.1の工事用電気設備工事企業】
■業務内容：
工事用電気設備工事を専門に行っている同社にて、自社社員が施工する現場のパトロール点検とゼネコン各社様より請け負う仮説キュービクルの保安管理業務（定時点検）をお任せいたします。
■業務詳細：
・施工現場の巡回、安全確認、指導（現場パトロール業務）
・キュービクルの定時点検（保安管理業務）
・事故発生時の対応および原因分析、対応策の検討
・品質改善策やリスク回避策の検討（パトロール隊会議/月1回程度）
・リスクマネジメント委員会の運営 など
■業務の特徴：
現場パトロールは1日2現場程度を巡回していただく予定です。
巡回エリアは首都圏のみため、遠方への出張は発生いたしません。
■就業環境：
・年間休日126日／土日祝休み
・平均残業時間：20h程度
・定年60歳制（再雇用制度有り）
■入社後について：
入社後3ヶ月間は本社（東京）で研修を実施した後、各配属先（東京・横浜・埼玉）へ配属となります。遠方の方に関しては、研修中の滞在先（ウィークリーマンション）は会社が用意いたします（滞在中の光熱費や生活費は自費となります）
■同社について：
同社は1976年に設立。日本では数少ない「工事用設備工事」を専門に取り扱っている会社となります。全国に営業所を展開しており、「工事用電気設備工事」の業界シェアは10％を誇るニッチトップ企業です。今後、更なる業績拡大に向けて、「安全管理体制の強化（現場パトロール）」と「保安管理業務」の強化に取り組むことで、現場の安全と保安管理業務を「ワンストップ」で提供し、事業の拡大を推進して参ります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】いずれも満たす方
■第三種電気主任技術者の資格をお持ちの方
■高圧設備等における保守点検業務の実務経験をお持ちの方（資格取得後の経験5年程度）
＜必要資格＞
必要条件：電気主任技術者第3種
- 歓迎
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【歓迎】
・過去に経産省保安監督部に「保安業務従事者」として登録された事のある方
- フィットする人物像
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■第三種電気主任技術者の資格を保有し、高圧設備の保守点検において5年程度の確かな実務経験をお持ちの方
■土日祝休み・年間休日126日という安定した環境で、オンオフのメリハリをつけて長期的にキャリアを築きたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 勤務時間
- 8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分
- 年収・給与
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【想定年収】500万円～700万円(年齢例：30歳～50歳)
【想定月収】417,142円～560,000円(年齢例：30歳～50歳)
固定残業手当/月：60,000円～（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
・昇給有
・賞与：年2回（2ヶ月分／年）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当：全額支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：自社制度として勤続3年以上対象
定年：60歳
再雇用制度：65歳 ※その後の勤務延長は応相談
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度（一部従業員利用可）
研修支援制度（一部従業員利用可）
＜その他補足＞
自転車通勤可（一部従業員利用可）
出産・育児支援制度（全従業員利用可）
継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）
従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）
■屋内禁煙
- 休日休暇
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年間休日日数126日
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
完全週休二日制
夏季特別休暇：4日／年末年始：6日（12/30～1/4）
