募集要項
- 募集背景
-
マーケティングDX市場の急速な拡大に伴い、当社のMA/CDP領域における引き合いが増加しています。特に、AI機能を搭載した次世代型のマーケティングプラットフォームへの需要が高まっており、エンタープライズ企業を中心に導入が加速しています。
現在、MA/CDP領域のセールス組織は小規模ですが、今後拡大を計画しており、組織を牽引するセールス部長候補を募集します。
≪GENIEE CDPの特徴≫
・オンライン・オフライン全チャネルのデータを一元管理
・AI・機械学習を活用したリアルタイム分析
・ノーコードで多様なツールと連携可能
・ジーニー製品群（MA、ANALYTICS、CHAT等）とシームレス連携
・専門家不在でも分析・示唆取得が可能なテンプレートダッシュボード搭載
≪市場環境≫
・国内MA市場規模: 約700億円（2026年見込み）
・国内CDP市場規模: 約200億円（2026年見込み）
・AI活用によるマーケティングDX需要の急拡大
この成長市場において、国内トップクラスのMA/CDPプロバイダーを目指し、セールス組織の強化を図ります。
- 仕事内容
-
■経営層としての役割
・経営チームの一員として、MA/CDP事業の成長戦略を議論・策定
・事業計画の立案と予算管理、KPI設計と進捗管理
・他事業部（広告プラットフォーム、デジタルPR等）とのシナジー創出
■セールス組織のマネジメント
・セールス部のマネジメント
・メンバーの育成・評価・キャリア開発
・営業プロセスの標準化と生産性向上施策の実行
・The Model型組織における各部門（マーケ、IS、CS）との連携最適化
■プレイングマネージャーとしての営業活動
・エンタープライズ企業（従業員1,000名以上）への新規開拓
・大型案件のクロージング
・複数プロダクト（CDP + MA + SFA/CRM等）のクロスセル提案
・AI機能を活用した高度なマーケティング提案
・経営層・マーケティング責任者への提案・折衝
■営業戦略の立案・実行
・ターゲット業界・企業の選定と攻略戦略の策定
・パートナー企業（広告代理店、コンサルティングファーム等）との協業戦略
・新規リード獲得施策の企画・実行
・営業資料・提案書のブラッシュアップ
・プロダクト部門へのフィードバックと機能改善
【この仕事で得られる経験、魅力】
１．急成長市場でトップを目指せる
1．MA/CDP市場は年々拡大を続け、ジーニーではAI技術を活用した次世代プロダクトで競合優位性が高い
２．AI×マーケティングの最先端に携われる
１．自然言語での分析、AIによる示唆提示など、最先端のAI機能を搭載
２．マルチLLM対応、RAG、プロンプトテンプレート等の生成AIインフラを活用
３．顧客のAIトランスフォーメーション（AX）を支援する提案が可能
３．複数プロダクトでクロスセル提案ができる
１．CDP、MA、SFA/CRM、ANALYTICS等、豊富なプロダクトラインナップ
２．顧客のマーケティング課題を包括的に解決できる
３．大型案件の受注機会が豊富
４．経営視点を学べる環境
１．経営チームの一員として事業戦略を議論
２．代表・役員との距離が近く、経営判断のプロセスを間近で学べる
５．東証プライム上場企業の安定基盤
１．2017年12月上場、連結従業員数877名
２．複数事業セグメントによる安定した経営基盤
- 応募資格
-
- 必須
-
以下全てを満たす方
・SaaSやソフトウェアなどの無形IT商材での法人営業経験 5年以上
・エンタープライズ企業（従業員1,000名以上）への新規アカウント開拓経験 3年以上
・営業組織のマネジメント経験 3年以上（10名以上のチームマネジメント経験）
・営業目標を継続的に達成してきた実績（社内表彰、トップセールス等の実績歓迎）
- 歓迎
-
・ベンチャー企業での営業責任者・執行役員経験
・営業組織の立ち上げ経験（0→1、1→10フェーズ）
・MA（マーケティングオートメーション）またはCDP（カスタマーデータプラットフォーム）の営業経験
・AIプロダクト・AI機能を活用した営業経験
・複数プロダクトを扱う営業戦略の立案・実行経験
・The Model型営業組織でのマネジメント経験
・大型案件の受注経験
・データドリブンな営業マネジメント経験（SFA/CRM活用）
・エンタープライズ企業の経営層への提案経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
-
10:00～19:00
※土日祝は休業日となります
※出社勤務となります。ただし体調不良やご家族のケアが必要な場合は、上長に相談の上で在宅勤務が可能です。
- 年収・給与
-
■給与
年収 1200万円 ～ 1800万円
月給：857,143 円～1,285,714 円
∟基本給：634,187 円～951,280 円
∟固定残業手当（45時間分）222,956 円～334,434 円
※賞与年2回（5月、11月）
※45時間を超える時間外手当は別途支給
なお、固定残業代を支給しておりますが、この時間分働かないといけないということではありません。
業務効率の向上や社員の安定した収入のために支給しています。
- 待遇・福利厚生
-
【待遇・福利厚生】
・書籍購入補助（半期 30,000円まで）
・リフレッシュ手当（毎月 5,000円まで）
・部活動手当（毎月5,000円まで）
・家賃手当（当社指定の駅を対象とし毎月30,000円まで）
・シャッフルランチ/ディナー（四半期に一度ランチ1,000円まで、ディナー5,000円まで）
・資格取得支援制度、英語学習支援制度（業務に必要な場合のみ）
・リフレッシュ休暇制度（3年間継続勤務した社員へ毎年付与される特別休暇 2日）
・定期健康診断（年1回）
・従業員持株会
【保険】
・社会保険完備
【諸手当】
・交通費全額支給
【働き方】
・出社勤務となります。ただし体調不良やご家族のケアが必要な場合は、上長に相談の上で在宅勤務が可能です。
- 休日休暇
-
完全週休二日制
所定休日：土・日・祝日
休暇：年次有給休暇、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（12月31日～1月3日）、慶弔休暇
- 選考プロセス
-
書類選考 → 面接（2～3回）→ 内定
※最終面接までにSPIの受験とリファレンスチェックをご対応いただきます
