募集要項
- 仕事内容
-
従業員の「安心して働ける環境」を支え、
経営陣と共に、会社の成長を制度面から推進するポジションです。
あなたの経験を活かして、Cygamesの次の10年を一緒に作っていきませんか？
私たちが必要としているのは、あなたの意欲や向上心、仕事への熱意です！
▽下記業務内容を適正に応じて担当していただきます。
■給与計算および年末調整の補助
■人事データの管理
■安全衛生管理
■労務管理
■労務相談対応
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須スキル・経験】
■民間企業での労務の実務経験 1年以上
あるいは
社労士事務所での実務経験 1年以上
（給与計算/人事データ管理/労務管理などの実務経験者）
■2023年3月から2025年3月までに大学または大学院（博士課程含む）卒業/修了した方
■今回初めての転職となる方（インターン・アルバイトは除く）
【歓迎スキル・経験】
■労務関連知識があること
‐労働法、労働制度、安全衛生、社保得喪手続き
■社労士の資格をお持ちの方
【求める人物像】
■計画的な業務遂行ができる方
■法令順守した上で、会社の意向を理解して問題解決をできる方
■業務報告がきちんとできる方
■指示されたことだけでなく、必要に応じて自ら考え、動ける方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 400～1000万円
