募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
資産運用ビジネス、証券ビジネス全般について、業務の企画・設計と、導入の推進を担っていただきます。まずは、新システム導入プロジェクトに参画し、以下の業務を担当していただく予定です。
【具体的には】
▽新システム導入プロジェクトにおける業務企画・推進担当
■資産運用、証券ビジネスに関する業務の企画
■新システムに対する業務要求事項の定義
■新システムの各種成果物を業務面の観点で検証
また、全社的な対応として、以下のような役割を担っていただきます。
▽法令への対応
■法令改正等の情報をキャッチし、その内容を調査・分析のうえ、同社への影響を確認する
■社内外のステークホルダーと調整し、業務・システムで必要な対応を洗い出し、社内での対応をリードする
▽新制度・制度変更への対応
■新たな制度、既存制度の変更等の情報をキャッチし、その内容を調査・分析のうえ、同社への影響を確認する
■社内外のステークホルダーと調整し、業務・システムで必要な対応を洗い出し、社内での対応をリードする
【ポジションの魅力】
■会社にとって新たな役割となるため、経験や知見を思う存分発揮できる
■特定の業務領域に限定していないため、幅広い業務領域に携わることができる
■本ポジションの業務を会社の中で構築し、定着・スケールさせるような役割も担っていただける
■風通しのよい環境で、よりよいサービス開発のために必要なことを提案できる
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
■外国株式、投資信託に関する証券事務全般の経験もしくは知見を有していること（すべての事務領域を深く経験している必要はないが、全体を俯瞰できる知見を有していること）
■証券業に関する法令・制度の知見があり、法制度改正に対する調査・分析や業務・システム対応の調整・サポートを実施した経験があること
■社内外のステークホルダーと調整し、課題解決に導くことができること
【歓迎経験・スキル】
■新商品導入等において、法令・制度に準じた業務企画や業務設計をゼロイチで実施できること
■システム開発における業務要件定義ができること
■社内外に広くネットワークを持ち、業務に活用できること
■関連する法令規則を遵守しつつも、ビジネスの実現に向けた柔軟性な思考とアプローチができること
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 800～1200万円
