募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
関東エリアの大手自動車メーカー・産業装置メーカー・半導体装置メーカーを中心に、テクノプロ・デザイン社はプライム中心でプロジェクトを受注しています。
生産技術、機械設計、構想検討、図面作成、解析、技術調整、PM補佐など、上流~設計・検証まで“経験を最大限に活かせる”業務を担当いただきます。当社はものづくり領域に強く、50代のベテランが多数活躍。「仕様検討」「課題整理」「現場調整」「改善提案」といった、年齢を重ねるほど価値が高まるポジションをご用意しています。
例えば…
・EV/HEV向けパワーモジュールの生産技術
工程設計・設備条件検討・治工具モデル・不具合解析・工程改善(工程立上げ経験を重視)。
・特注製造装置の機構設計(3D CAD)
設計~要素実験~技術資料~社外調整~出張対応まで一気通貫の上流・設計リード。
・エンジン回転系部品の強度解析(Abaqus/HyperWorks)
前処理~解析実行~結果評価~最適化~設計提案。実測データとの突合せで精度向上を推進。
・車体部品(板金/樹脂)の先行~量産設計(CATIA V5)
3D/2D、レイアウト、ライトCAE、製造・サプライヤと要件すり合わせ(折衝多め)。
・ハーネス&電装部品のレイアウト設計(CATIA V5)
3D/2D設計、製造要件の織込み、BOM運用、関連部門・サプライヤ調整(電気基礎知識歓迎)。
・自動車外装機構(ランプ/ミラー/ガラス/ワイパー)設計
3D/図面・強度簡易検討・量産不具合の設計起因是正・認証資料作成までを主担当。
・樹脂ルーフレールの詳細設計~評価(CATIA V5)
ベース設計の改良・評価、社内外調整、樹脂金型/成形を踏まえた量産設計。
・工場の脱炭素改修のプロジェクト管理
未利用熱活用・CN燃料の実装・ユーティリティ最適化におけるQCDR管理とエンジニアリング統括。
【承諾事例】
本ポジションでは、以下のような上流工程・業務知識・調整力を持つ50代エンジニアが実際に入社しています。
158歳/アナログLSI~装置開発のハイブリッド人材
回路設計~量産移管、PLC制御・装置開発、ECU代替設計、電源設計まで幅広く実務。
設計力×現場調整×改善力を高評価。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・機械分野での実務経験10年以上
・3D CADまたは技術資料(図面・工程・試験・解析レポート)の作成経験
・社内外の関係者との技術調整・折衝の実務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 600～850万円
