社内SE・システム管理
IT Business Analyst Manager
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掲載期間:26/03/30~26/04/12求人No:JACT-NJB2365936
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IT Business Analyst Manager

外資系企業 管理職・マネジャー 英語力が必要 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
社内SE(アプリケーション)のご経験のある方は歓迎です。
基本的な業務内容:
各地域のテクノロジーニーズを分析し、グローバルIT部門と連携して、他の市場で使用されているコマーシャルプロセスとコーポレートテクノロジーの両方に関するベストプラクティスを理解してください。担当地域におけるこれらの新しいプロセスとテクノロジーの導入を、コーポレートシステムとの拡張性とセキュリティを確保しながら管理してください。各地域におけるテクノロジーの活用方法を改善してください。将来のシステムにおける機会とギャップを特定してください。

責任:
ITプロセスリーダーシップ 外部の地域チームからのリソースが必要な場合、グローバルITチームとプロジェクトの優先順位について交渉し、調整してください。各地域の従業員がITプロセスについて理解し、遵守していることを確認します。各地域におけるITプロセスの変更を実施します。

ビジネスプロセス改善 各地域のコマーシャルリーダーシップと世界中の同僚と連携し、プロセスとテクノロジーの変更が世界中の営業チームとマーケティングチームにどのように貢献できるかを理解します。

CRM グローバルリーダーシップと連携し、営業支援戦略の地域コンポーネントを実施します。営業チームおよびグローバルIT部門と連携し、営業効率を向上させるプロセスとテクノロジーの強化、Salesforceの設定とカスタマイズ、データロードの管理、レポートとダッシュボードの作成、エンドユーザーへの技術サポートとトレーニングの提供、ユーザー、権限、システムセキュリティの管理、技術的問題のトラブルシューティングを行い、円滑で効果的なCRM運用を実現します。

プロジェクト管理 各地域のITプロジェクトを管理し、地域内の他のコマーシャルビジネスプロジェクトにおいてIT部門を代表します。グローバルコマーシャルプロジェクトおよびITプロジェクトに割り当てられたプロジェクトマネージャーと役割と責任を調整します。

分析 グローバルリーダーシップおよび社内ITグループと連携し、ニーズの定義、分析プロジェクトの管理と実装を行います。必要に応じて継続的な取り組みをサポートします。

コラボレーション コマーシャルビジネスチーム内およびチーム間で活用できる、当社の…
応募資格
必須
■必要なスキル
コンピュータサイエンス、情報技術、または関連分野の学士号
CRM 経験 5 年
Salesforce Sales Cloud および CRM の導入に関する豊富な経験
確かな問題解決能力、細部への注意力、そして批判的思考力
上級管理職、業務システムユーザー、技術担当者、コンサルタントなど、担当地域のあらゆる階層にアイデアやソリューションを効果的に伝達できる実績
プロセス思考 プロセス設計の改善、そしてテクノロジーツールセットの活用を通して、ビジネスニーズと機会を解決する実績
事業計画 商業事業計画のプロセスおよびシステムに関する経験
主要なステークホルダー、あらゆる階層の従業員、そして経営陣と効果的にコミュニケーションできる、優れた対人スキル
複数の業務をタイムリーかつ高い精度で処理できる能力
アジャイル手法の経験を含む、オペレーションの専門分野とプロジェクトデリバリーに関する深い理解を持ち、プロセス思考の精神を持つ
タスク完了とチームのスキル開発における監督、指導、指示の豊富な経験
フィットする人物像
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
無期雇用
勤務地
東京都
勤務時間
【就業時間】09:00 ~ 18:00
【労働時間制等】管理監督職
年収・給与
【年収】816万円 - 1020万円
待遇・福利厚生
詳細は求人ご紹介時にご案内いたします。
休日休暇
詳細は求人ご紹介時にご案内いたします。
キャリアパス・評価制度
【昇給】年1回 (月)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
非公開
※詳細は求人紹介時にご案内いたします。
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010227紹介事業許可年:1988年
設立
1988年3月
資本金
6億7226万円
代表者名
代表取締役会長兼社長 田崎ひろみ
従業員数
法人全体:2,400名

人紹部門:2,000名
事業内容
人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010227
紹介事業許可年
1988年
紹介事業事業所
東京本社・北海道支店・東北支店・北関東支店・横浜支店・静岡支店・浜松支店・名古屋支店・京都支店・大阪支店・神戸支店・中国支店・福岡支店
登録場所
東京本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階
ホームページ
https://www.jac-recruitment.jp/
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