募集要項
- 募集背景
- メディア部門をさらなる強化のための増員募集となります。
- 仕事内容
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部長候補として、マーケティング本部スタッフマーケティング部における自社求人メディアグロース戦略の立案から実行までの全体責任を担っていただきます。
単なるプレイヤーではなく、組織を率い、成果最大化のための意思決定を行うことが主なミッションです。
■主な業務内容
・自社求人メディア、求人媒体、ＣＭ等のグロース戦略・戦術の全体設計と推進責任
事業目標に基づいた中長期的なメディア戦略の立案と実行指揮
競合分析、市場トレンド、ユーザーニーズ等を踏まえた革新的な施策の企画立案
・データ分析に基づく高度な意思決定と改善サイクルの確立
主要KPIの設定、モニタリング体制構築、データに基づいた高速なPDCAサイクルの推進
・組織・チームマネジメント、人材育成
チームメンバーの採用、育成、評価、目標設定
・予算管理と予実コントロール
メディアグロースに関する予算策定と管理
投資対効果を最大化するためのリソース配分意思決定
・経営層へのレポーティングと提言
メディアパフォーマンス、戦略進捗、課題等を経営層に定期的に報告
事業成長に向けたマーケティング視点からの戦略提言
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
部署全体：マーケティング本部全体（66名）
┝デジタルマーケティング部・・・求人広告運用・Web広告運用・企画・編集
┝スタッフマーケティング部・・・プロモーション、メディア制作など
└開発部・・・上記部署と連携した開発業務（RPAやMAなど）
- 応募資格
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- 必須
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デジタルメディア、Webサービス、またはそれに類する事業における、戦略立案から実行
マネジメントの経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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・住所：東京都新宿区新宿三丁目1-24 京王新宿三丁目ビル 3階
・アクセス：「新宿駅」より徒歩7分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
- 年収・給与
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年収：700～1000 万円 月給制 基本給：510000円
残業代：全額支給
変動手当：在宅勤務手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年2回（勤務評価による）
- 待遇・福利厚生
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・副業可（同社規則に基づく）
・研修制度（SMBC研修、ウィルグループ研修、eラーニングなど）
・図書購入補助
・資格取得支援
・定期健康診断
・確定拠出年金
・従業員持株会
・結婚祝金、出産祝金、弔慰金・香典
・予防接種
・各種表彰
・長期勤続表彰報奨金 など
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回
※Web適性検査あり（合否判定には関わらず、入社後の適性判断に用いられます）
※選考回数は変動する可能性があります。
