募集要項

仕事内容: ＜仕事内容＞
製品開発から量産化に至るまでの技術的サポートを統括します。
営業及び事業部関係者と密に連携し、自動車、産業機械、医療など多岐に渡る顧客に対して、最適な技術ソリューションを提案するチームをリードしていただきます。

【主な職務内容】
・国内開発案件の進捗管理 - 目標設定、KPI管理
・チームマネジメントと育成　-　チームメンバーの業務進捗管理、技術指導。若手社員の育成計画の策定
・難易度の高い案件における顧客エンジニアとの技術折衝、仕様検討　-プレーイングマネージャー
・社内クロスファンクショナルな連携　-開発部門への市場ニーズのフィードバック、各種4M対応
※4M：Man（人）・Machine（機械）・Material（材料）・Method（方法）

※製品統括は特定の顧客窓口をもち、フロント営業として活動するわけではなく、製品軸で組成された組織です。
　その製品の営業拡販に向けて、グローバルで戦略立案、案件マネジメント、マーケット分析などがメインミッションとなります。
　その一環で、顧客窓口を担当するフロント営業の支援（顧客先訪問、営業提案など）を行います。

応募資格

必須: ＜必須経験＞
・大学卒以上
・5名以上のチームのリーダーまたはマネージャーとして、チームを牽引した経験（人事考課経験は必要なし）
・一般的なExcel関数の操作、PPTによる資料作成があり、プレゼンの経験をお持ちの方

＜歓迎要件＞
・機械部品の設計・開発または営業技術の経験（5年以上）
・機械力学、材料力学、摩擦学（トライボロジー）に関する知見
・論理的思考力と、複雑な課題を言語化して顧客へ伝えるプレゼンテーション能力
・自動車メーカーや主要Tier1メーカー、または精密機器業界向けの技術提案経験

＜求める人物像＞
・製品自体の知識がなくても、実務を覚えながらプロジェクトを俯瞰し、問題の本質を捉えられる能力がある方

会社概要